Extra banen voor mensen met een arbeidsbeperking


21 mei 2015De regio Amersfoort wil eind 2016 340 extra banen voor werkzoekenden met een arbeidsbeperking scheppen. Met dat doel ondertekenen gemeenten, werknemersorganisaties FNV en CNV en werkgeversorganisaties VNO-NCW Midden en MKB-Nederland Midden en UWV een convenant: harde afspraken over
banen.

Voor werkgevers zijn er aantrekkelijke regelingen die hen ondersteunen bij het creeren van banen voor en in dienst nemen van werkzoekenden met een arbeidsbeperking.

Talenten

Wethouder Menno Tigelaar (werk en inkomen) van de gemeente Amersfoort: "Kijken naar beperkingen is niet meer van deze tijd. Mensen weten vaak zelf heel goed wat voor talenten ze hebben en die willen we ze helpen benutten. Steeds meer werkgevers uit de regio zijn hier ook van overtuigd en
sluiten zich aan bij het werkbedrijf. We leggen afspraken vast omdat we willen dat een zo groot mogelijke groep kansen krijgt. Inmiddels hebben we al ruim 40 mensen met een arbeidsbeperking geplaatst. De potentiele groep is natuurlijk nog veel groter, maar ik ben ervan overtuigd dat werkgevers
in onze regio bereid zijn om nog meer arbeidsplaatsen te creeren zodat iedereen kan werken bij een reguliere werkgever. Uiteraard nemen we die verantwoordelijkheid als gemeente ook zelf door mensen een baan te bieden die hen past".

Regionaal werkbedrijf

Sinds 1 januari 2015 is de Participatiewet van kracht. Een van de doelen van deze wet is om meer mensen met een arbeidsbeperking aan het werk te krijgen. In totaal moeten er in Nederland de komende jaren 125.000 extra banen komen voor mensen die door een arbeidsbeperking niet in staat zijn het
wettelijk minimumloon te verdienen. Wajongers en mensen die op 31 december 2014 op de wachtlijst stonden voor de sociale werkvoorziening krijgen hierbij voorrang.
Om de afspraken te realiseren zijn in elke arbeidsmarktregio werkbedrijven ingericht. Een regionaal werkbedrijf is een bestuurlijk netwerkoverleg van gemeenten, UWV, onderwijs-, werkgevers- en werknemersorganisaties.



Facebook Twitter LinkedIn NuJij Email