Gemeente Tytsjerksteradiel


WisselUit: Talentuitwisseling door gemeenten

Tytsjerksteradiel is samen met de gemeenten Dongeradeel, Dantumadiel en Kollumerland c.a. de pilot WisselUit begonnen. Het is een project dat zich richt op talentuitwisseling binnen de Friese overheid. Alle tijdelijke opdrachten worden aangeboden via een digitale 'klussenbank' van WerkenInFriesland.

Binden en borgen van talent

Gemeentelijke organisaties staan voor een grote uitdaging: zorgen voor een goede personeelsbezetting -kwalitatief en kwantitatief- nu en in de toekomst. Naast de bezuinigingen spelen er tal van ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Zo wordt de uitstroom door vergrijzing en daarmee het weglekken van kennis de komende jaren een aandachtspunt. Ook trekken steeds meer jongeren naar de Randstad om een baan te zoeken en is het imago van gemeenten niet sterk genoeg om jongeren te interesseren voor een baan bij de overheid. Het is heel belangtijk dat gemeenten nu en in de toekomst inwoners een optimale dienstverlening kunnen bieden. Redenen genoeg om aan de slag te gaan met het `binden en borgen' van talenten binnen de overheid.

Elkaar versterken

WisselUit biedt gemeentelijk personeel de mogelijkheid hun rugzak bij andere gemeenten te vullen met nieuwe kennis en ervaringen. Door kennis te delen en bij elkaar in te zetten kunnen gemeenten elkaar versterken. Ook kan externe inleen van personeel bij bijvoorbeeld langdurige ziekte of zwangerschap worden teruggedrongen door personeel aan elkaar uit te lenen op tijdelijke detacheringsbasis.

Juist nu investeren in ontwikkelpotentieel

Algemeen directeur van de gemeente Tytjerksteradiel Oeds de Jager: "Wij vinden het belangrijk om juist nu te investeren in ontwikkelpotentieel van ons personeel. Als we nu en in de toekomst mensen voor de overheidsector kunnen behouden door ze mobiliteitstrajecten te bieden dan is dat de investering meer dan waard!" Na een jaar komt de projectgroep bestaande uit personeelsadviseurs van de vier gemeenten en de projectleider van Werken in Friesland met een rapport over de ervaringen en aanbevelingen van de pilot. Hieke de Boer, projectleider van de Pilot: "We vinden het belangrijk dat dit gaat slagen. Andere gemeenten mogen daar natuurlijk van mee profiteren!"

groen-foon Wilt u ons bellen:
14 0511 (geen netnummer)
Maandag tot en
met donderdag 08.30 - 17.00
Vrijdag 08.30 - 16.30

groen-mail Wilt u ons schrijven of mailen:
Postbus 3, 9250 AA Burgum
gemeente@t-diel.nl