Centraal Bureau voor de Statistiek

Persbericht
PB11-045 23 juni 2011 9.30 uur

Iets meer banen dan een jaar geleden
· In eerste kwartaal 34 duizend banen meer dan een jaar eerder · Maar een fractie minder banen dan in vierde kwartaal 2010 · Werkelijke loonstijging aanzienlijk hoger dan cao-loonstijging

In het eerste kwartaal van 2011 waren er 34 duizend banen van werknemers meer dan in het eerste kwartaal van 2010. Ten opzichte van het vierde kwartaal 2010 echter daalde, na seizoenscorrectie, het aantal banen met 7 duizend. Dit blijkt uit cijfers van het CBS. De banengroei ten opzichte van een jaar eerder is vooral toe te schrijven aan de zorg en de zakelijke dienstverlening. De stijging in de zorg (plus 34 duizend) is wèl lager dan de voorgaande kwartalen. In de zakelijke dienstverlening (plus 21 duizend) was vooral het aantal banen in de uitzendbranche groter. In vergelijking met het vierde kwartaal van 2010 daalde het aantal banen, na correctie voor seizoen, met 7 duizend. Dit is een zeer kleine banenkrimp van 0,1 procent. Na drie kwartalen met banengroei is dit het eerste kwartaal waarin het aantal banen afneemt in vergelijking met een kwartaal eerder. In de bouw, het openbaar bestuur en in de bedrijfstak cultuur, recreatie, overige diensten nam de werkgelegenheid af. In de zorg steeg het aantal banen verder, maar hier is de banengroei wel minder dan in voorgaande kwartalen. De lonen per arbeidsjaar (inclusief bijzondere beloningen) waren in het eerste kwartaal van dit jaar 2,4 procent hoger dan in het eerste kwartaal van 2010. Deze loonstijging is beduidend hoger dan de cao-loonstijging van 1,1 procent. Vooral uitbetaalde bonussen met een incidenteel karakter hadden een opwaarts effect op de feitelijke lonen. Bij de overheid en zorg stegen de lonen met 0,7 procent het minst. In de industrie en in de zakelijke dienstverlening was de loonstijging met 4 procent het grootst.

www.cbs.nl

De loonkosten per arbeidsjaar, waarin ook de werkgeverspremies zijn opgenomen, stegen met 2,5 procent iets sneller dan de lonen per arbeidsjaar. De werkgeverspremies voor werkloosheid en zorgverzekeringen gingen omhoog en de premies voor arbeidsongeschiktheid omlaag.

CBS Persbericht PB11-045

pagina 1 van 8



Banen van werknemers
x 1 000 8.100 8.000 7.900 7.800 7.700 7.600 7.500 7.400 7.300 I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I 2011 2005 2006 2007 Banen 2008 2009 2010

Banen seizoengecorrigeerd

Bron: CBS

Technische toelichting
Overgang op de Standaard Bedrijfsindeling (SBI) 2008 De Standaard Bedrijfsindeling (SBI) is een hiërarchische indeling van economische activiteiten. De SBI is gebaseerd op de indeling van de Europese Unie (Nomenclature statistique des activités économiques dans la Communauté Européenne, afgekort : NACE) en op die van de Verenigde Naties (International Standard Industrial Classification of All Economic Activities, afgekort: ISIC). Het CBS gebruikt de SBI onder meer om bedrijfseenheden in te delen naar hun hoofdactiviteit. Tot en met de flash van het eerste kwartaal 2011 werd de SBI'93 gebruikt voor de bedrijfsindeling van de Nationale Rekeningen en de Arbeidsrekeningen. De SBI'93 maakt plaats voor de SBI 2008 vanaf de reguliere raming van het eerste kwartaal 2011, zoals gepresenteerd in dit persbericht. Alle tijdreeksen van Arbeidsrekeningen zijn vanaf nu beschikbaar op basis van de SBI 2008 indeling. Achtergrondinformatie over de ramingen Net als bij de economische groei worden ook van banen en lonen meerdere ramingen samengesteld en gepubliceerd over een kwartaal. De eerste raming of flash-raming van de banenontwikkeling wordt uiterlijk 45 dagen na afloop van een kwartaal gepubliceerd in het persbericht economische groei. De cijfers van de eerste raming kunnen wijzigen op grond van nieuwe statistische broninformatie die nadien beschikbaar komt. In de tweede raming die uiterlijk

CBS Persbericht PB11-045

pagina 2 van 8



90 dagen na afloop van een kwartaal wordt gepubliceerd, is deze nieuwe en meer uitgebreide statistische informatie verwerkt. Op dat moment komen bovendien meer detailgegevens beschikbaar plus informatie over de ontwikkeling van de beloning van werknemers. Bij de afsluiting van het vierde kwartaal komt tevens de eerste raming van het jaar gereed en worden de eerste drie kwartalen opnieuw vastgesteld. De kwartaalgegevens worden eenmaal per jaar in juni geijkt aan de jaarcijfers van de Nationale rekeningen die volgens een vaste cyclus van drie opeenvolgende ramingen (voorlopige raming, nader voorlopige raming en definitieve raming) worden herzien. Ook hier is sprake van steeds betere en meer gedetailleerde statistische informatie op basis waarvan de ramingen kunnen worden verrijkt. Deze herijkte gegevens worden gepubliceerd bij het beschikbaar komen van de gegevens over banen en lonen over het eerste kwartaal. Bronnen en definities De gegevens in dit persbericht zijn ontleend aan de Arbeidsrekeningen die deel uitmaken van de Nationale rekeningen. Bij het samenstellen van de Arbeidsrekeningen worden diverse bronnen met arbeidsgegevens geïntegreerd tot een samenhangend stelsel. De gegevens in dit persbericht hebben uitsluitend betrekking op banen van werknemers. Zelfstandigen blijven dus buiten beschouwing. Het aantal banen van werknemers in de Arbeidsrekeningen is het gemiddelde aantal banen in een kwartaal of in een jaar. Het arbeidsvolume is berekend in arbeidsjaren. Daarbij worden alle (deeltijd)banen omgerekend naar voltijdbanen. Twee halve banen leveren samen dus één arbeidsjaar op. Arbeidsjaar en voltijdbaan worden hier gebruikt als synoniemen. De gegevens over loonkosten in dit persbericht zijn gebaseerd op de beloning van werknemers volgens de Nationale rekeningen. De beloning omvat twee hoofdcomponenten: lonen enerzijds en sociale premies die de werkgever betaalt anderzijds. De post lonen omvat naast het bruto loon in geld ook loon in natura en onkostenvergoedingen in verband met de dienstbetrekking (zoals kosten woon-werkverkeer). De sociale premies omvatten de werkgeversbijdragen voor onder meer werkloosheid, arbeidsongeschiktheid, zorgverzekering en pensioen. Een bijzondere vorm van loonkosten zijn de betalingen aan werknemers voor niet-gewerkte uren in verband met ziekte en/of weerverlet. Deze betalingen worden op grond van de richtlijnen van het Europese systeem van rekeningen tot de sociale premies gerekend. Op grond van dezelfde richtlijnen zijn loonkostensubsidies en afdrachtverminderingen niet in mindering gebracht op de beloning van werknemers volgens de Nationale Rekeningen. Voorbeelden zijn de werktijdverkortingsregeling en de regeling deeltijd-WW van het Ministerie van SZW. Extra werkgeversbijdragen aan pensioenen die verband houden met de dekkingsgraad van ondernemingspensioenfondsen, worden niet tot de beloning van werknemers gerekend, maar als kapitaaloverdracht van de betreffende onderneming aan haar (ondernemings-)pensioenfonds. Extra werkgeverslasten aan pensioenen voor bedrijven die onder een bedrijfstakpensioenregeling vallen, worden echter wel tot de beloning van werknemers gerekend.

CBS Persbericht PB11-045

pagina 3 van 8



Seizoengecorrigeerde gegevens Normale praktijk is dat mutaties worden berekend ten opzichte van het vergelijkbare kwartaal van het voorafgaande jaar. Om een zo goed mogelijk beeld te geven van de conjuncturele stand van zaken wordt het aantal banen ook ten opzichte van het voorgaande kwartaal berekend. Hierbij wordt gecorrigeerd voor seizoeneffecten. Bij het uitkomen van nieuwe kwartaalcijfers wordt deze seizoencorrectie steeds opnieuw doorgerekend. Dit leidt doorgaans tot geringe bijstellingen van eerder geraamde cijfers, incidenteel tot meer substantiële bijstellingen.

CBS Persbericht PB11-045

pagina 4 van 8



Tabel 1. Banen van werknemers naar bedrijfstak # 2009 2010 2010 I 1000 banen Landbouw, bosbouw en visserij Industrie 1) Bouwnijverheid Handel , vervoer en horeca Informatie en communicatie Financiële dienstverlening Verhuur en handel van onroerend goed Zakelijke dienstverlening Openbaar bestuur en overheidsdiensten Onderwijs Gezondheids- en welzijnszorg Cultuur, recreatie, overige diensten Totaal 110 906 393 1992 247 278 74 1337 527 509 1259 273 7905 109 884 381 1988 240 264 71 1300 535 513 1311 274 7870 101 894 383 1956 240 268 71 1248 539 519 1286 271 7776 110 887 382 1990 239 266 72 1305 539 519 1312 274 7894 120 879 380 2004 238 262 69 1332 531 502 1316 273 7905 105 878 378 2000 242 260 73 1313 531 513 1332 278 7903 101 883 370 1978 241 262 71 1269 531 517 1320 267 7810

2011 II III IV I

%-verandering t.o.v. dezelfde periode van het voorgaande jaar Landbouw, bosbouw en visserij Industrie 1) Bouwnijverheid Handel , vervoer en horeca Informatie en communicatie Financiële dienstverlening Verhuur en handel van onroerend goed Zakelijke dienstverlening Openbaar bestuur en overheidsdiensten Onderwijs Gezondheids- en welzijnszorg Cultuur, recreatie, overige diensten -2,5 -2,7 -2,4 -0,8 -2,1 -1,2 1,2 -4,2 2,3 1,2 2,7 0,9 -0,4 -2,4 -3,0 -0,2 -3,1 -5,1 -3,3 -2,8 1,5 0,8 4,2 0,2 -0,6 -3,3 -4,0 -1,6 -5,0 -5,6 -4,8 -7,2 2,9 1,4 4,3 0,4 -1,1 -2,9 -3,2 -0,6 -4,2 -5,3 -2,9 -2,8 2,3 1,2 4,5 0,0 -1,5 -2,0 -2,9 0,2 -2,6 -5,2 -3,2 -1,2 1,1 0,4 4,2 0,3 1,9 -1,2 -2,0 1,0 -0,5 -4,4 -2,2 -0,2 0,0 0,2 3,7 0,3 0,0 -1,3 -3,6 1,1 0,3 -2,3 0,7 1,7 -1,4 -0,4 2,7 -1,3

Totaal


-0,8


-0,4


-1,7


-0,5

0,0

0,5

0,4

1) Inclusief de bedrijfstakken delfstoffenwinning, energievoorziening, waterbedrijven en afvalbeheer. #) Deze cijfers zijn bijgesteld, achtergrondinformatie staat in de technische toelichting.

Bron: CBS

CBS Persbericht PB11-045

pagina 5 van 8



Tabel 2. Banen van werknemers naar economische activiteit, seizoengecorrigeerd # 2009 2010 2010 I 1000 banen Landbouw, bosbouw en visserij Industrie 1) Bouwnijverheid Handel , vervoer en horeca Informatie en communicatie Financiële dienstverlening Verhuur en handel van onroerend goed Zakelijke dienstverlening Openbaar bestuur en overheidsdiensten Onderwijs Gezondheids- en welzijnszorg Cultuur, recreatie, overige diensten Totaal 110 906 393 1992 247 278 74 1337 527 509 1259 273 7905 109 884 381 1988 240 264 71 1300 535 513 1311 274 7870 110 893 386 1977 240 268 70 1285 537 514 1294 274 7849 109 884 381 1984 239 264 72 1303 536 514 1308 274 7868 107 881 379 1990 239 262 71 1304 534 512 1317 274 7871 110 880 377 1999 241 261 71 1307 533 512 1326 274 7891

2011 IV I

II

III

110 881 372 1999 240 262 71 1308 529 512 1329 271 7884

%-verandering t.o.v. voorgaande periode Landbouw, bosbouw en visserij Industrie 1) Bouwnijverheid Handel , vervoer en horeca Informatie en communicatie Financiële dienstverlening Verhuur en handel van onroerend goed Zakelijke dienstverlening Openbaar bestuur en overheidsdiensten Onderwijs Gezondheids- en welzijnszorg Cultuur, recreatie, overige diensten -2,5 -2,7 -2,4 -0,8 -2,1 -1,2 1,2 -4,2 2,3 1,2 2,7 0,9 -0,4 -2,4 -3,0 -0,2 -3,1 -5,1 -3,3 -2,8 1,5 0,8 4,2 0,2 2,6 0,3 0,4 -0,1 -1,1 -1,7 -3,8 -1,9 0,7 0,6 1,1 0,0 -0,8 -1,0 -1,3 0,3 -0,3 -1,5 2,0 1,4 0,0 0,0 1,1 -0,2 -1,7 -0,4 -0,7 0,3 0,1 -0,8 -0,6 0,1 -0,5 -0,5 0,7 0,2 2,1 -0,1 -0,5 0,4 0,7 -0,4 0,0 0,3 -0,2 0,0 0,7 0,0 0,3 0,2 -1,2 0,0 -0,3 0,2 -0,9 0,1 -0,7 0,0 0,3 -1,3

Totaal


-0,8


-0,4


-0,1

0,2

0,0

0,3


-0,1

1) Inclusief de bedrijfstakken delfstoffenwinning, energievoorziening, waterbedrijven en afvalbeheer. #) Deze cijfers zijn bijgesteld, achtergrondinformatie staat in de technische toelichting.

Bron: CBS

CBS Persbericht PB11-045

pagina 6 van 8



Tabel 3. Arbeidsvolume van werknemers naar economische activiteit # 2009 2010 2010 I II III IV 2011 I

%-verandering t.o.v. dezelfde periode van het voorgaande jaar Landbouw, bosbouw en visserij Industrie 1) Bouwnijverheid Handel , vervoer en horeca Informatie en communicatie Financiële dienstverlening Verhuur en handel van onroerend goed Zakelijke dienstverlening Overheid en zorg Cultuur, recreatie, overige diensten -0,6 -2,7 -2,3 -1,8 -2,2 -0,9 0,7 -4,8 2,1 1,0 -0,5 -2,4 -3,1 -0,5 -2,9 -4,7 -3,0 -2,9 2,5 0,1 -0,7 -3,4 -4,1 -1,9 -4,8 -5,1 -4,6 -6,8 3,2 0,5 -1,1 -3,0 -3,2 -0,9 -4,0 -4,9 -2,6 -2,9 3,0 -0,2 -1,5 -2,0 -3,0 0,0 -2,5 -4,8 -2,9 -1,5 2,3 0,1 1,8 -1,3 -2,1 0,8 -0,4 -4,0 -1,9 -0,5 1,7 0,2 0,1 -1,3 -3,6 0,9 0,3 -2,3 0,7 1,5 0,8 -1,6

Totaal


-1,2


-0,7


-1,8


-0,8


-0,4

0,1

0,1

1) Inclusief de bedrijfstakken delfstoffenwinning, energievoorziening, waterbedrijven en afvalbeheer. #) Deze cijfers zijn bijgesteld, achtergrondinformatie staat in de technische toelichting.

Bron: CBS Tabel 4. Lonen en salarissen per arbeidsjaar naar economische activiteit # 2009 2010 2010 I II III IV 2011 I

%-verandering t.o.v. dezelfde periode van het voorgaande jaar Landbouw, bosbouw en visserij Industrie 1) Bouwnijverheid Handel , vervoer en horeca Informatie en communicatie Financiële dienstverlening Verhuur en handel van onroerend goed Zakelijke dienstverlening Overheid en zorg Cultuur, recreatie, overige diensten 1,8 1,8 3,1 2,4 2,2 0,2 1,0 3,0 3,2 3,0 3,2 1,7 0,5 0,7 1,1 2,4 1,0 1,2 1,1 1,5 0,6 1,8 -0,6 -0,2 0,3 0,6 0,3 1,0 0,2 1,1 2,3 1,7 1,4 0,9 0,0 4,5 1,8 0,6 1,0 1,9 4,0 1,8 1,2 1,2 2,0 2,6 2,4 1,7 0,4 1,0 5,8 1,7 -0,2 1,1 2,7 1,5 -0,6 1,6 2,4 2,1 2,8 4,0 4,0 1,9 2,2 3,7 0,4 4,2 0,7 2,3

Totaal

2,5

1,0

0,2

1,1

1,2

1,6

2,4

1) Inclusief de bedrijfstakken delfstoffenwinning, energievoorziening, waterbedrijven en afvalbeheer. #) Deze cijfers zijn bijgesteld, achtergrondinformatie staat in de technische toelichting.

Bron: CBS

CBS Persbericht PB11-045

pagina 7 van 8



Tabel 5. Loonkosten per arbeidsjaar naar economische activiteit # 2009 2010 2010 I II III IV 2011 I

%-verandering t.o.v. dezelfde periode van het voorgaande jaar Landbouw, bosbouw en visserij Industrie 1) Bouwnijverheid Handel , vervoer en horeca Informatie en communicatie Financiële dienstverlening Verhuur en handel van onroerend goed Zakelijke dienstverlening Overheid en zorg Cultuur, recreatie, overige diensten 3,1 1,7 2,4 2,0 2,9 1,2 1,2 3,0 3,3 2,9 3,7 2,0 0,9 1,2 1,9 4,0 1,4 1,5 0,9 1,8 1,1 2,1 0,1 0,3 1,1 2,2 0,7 1,4 0,0 1,4 2,8 2,0 1,7 1,3 0,8 6,2 2,2 0,9 0,8 2,2 4,5 2,1 1,5 1,6 2,8 4,1 2,8 2,1 0,2 1,2 6,4 2,0 0,2 1,5 3,5 3,1 -0,1 1,9 2,2 2,4 2,9 4,1 3,7 2,0 2,4 4,1 0,7 4,5 0,8 2,5

Totaal

2,5

1,4

0,6

1,4

1,5

1,9

2,5

1) Inclusief de bedrijfstakken delfstoffenwinning, energievoorziening, waterbedrijven en afvalbeheer. #) Deze cijfers zijn bijgesteld, achtergrondinformatie staat in de technische toelichting.

Bron: CBS Tabel 6. Aanpassingen jaarcijfers 2008
%-verandering t.o.v. het voorgaande jaar Banen van werknemers Voor aanpassing Na aanpassing 1,7 1,7 -1,0 -0,8 -0,6 -0,4

2009

2010

Arbeidsvolume van werknemers in arbeidsjaren

Voor aanpassing Na aanpassing

1,5 1,8


-1,0 -1,2


-0,9 -0,7

Lonen en salarissen per arbeidsjaar

Voor aanpassing Na aanpassing

3,2 2,9

2,2 2,5

1,1 1,0

Loonkosten per arbeidsjaar

Voor aanpassing Na aanpassing

3,6 3,3

2,2 2,5

1,4 1,4

CBS Persbericht PB11-045

pagina 8 van 8






---- --