Socialistische Partij
Maak einde gemeentelijke directeurencarrousel
24-03-2011 * De SP wil dat directeuren van gemeentelijke diensten die
hun werk goed doen langer moeten kunnen blijven zitten dan de vijf jaar
die de gemeente ze nu geeft. Directeuren die niet voldoen, verdienen
daarentegen ontslag en moeten niet directeur worden van een andere
gemeentelijke dienst. SP-fractievoorzitter Laurens Ivens: "Ingewikkelde
gemeentelijke uitdagingen zoals de Noord-Zuidlijn hebben ons geleerd
dat het van groot belang is dat er iemand aan de knoppen zit die
verstand van zaken heeft. De directeurencarrousel helpt daar niet bij."
Laurens Ivens
Directeuren van Amsterdamse diensten rouleren: om de vijf jaar gaan ze
als directeur bij een andere gemeentelijke dienst aan de gang. Het
rouleren werd in de jaren `90 ingesteld om de macht van de
gemeentelijke diensten te breken. Niet de wethouders waren daar de baas
maar de - tig jaar zittende - directeuren van de diensten. De SP vindt
het begrijpelijk dat de gemeente daar iets aan heeft willen doen, maar
ziet in rouleren tot het bittere eind niet de juiste oplossing. Ivens:
"Er verdwijnt niet alleen flink wat inhoudelijke kennis met elke draai
van de carrousel, maar het is ook een eeuwig draaiende molen: een niet
functionerende directeur blijft mee rouleren en kan dus weer directeur
van een andere gemeentelijke dienst worden. Dat is natuurlijk idioot."
De SP heeft zich de afgelopen jaren al vaker gekeerd tegen de
directeurencarrousel, maar helaas nog zonder resultaat. Ivens: "Het
enige winstpunt is tot nu toe geweest dat een goede directeur eventueel
een verlenging met vijf jaar kan krijgen. Het kan soms heel verstandig
zijn om een goed presterende directeur langer te laten zitten, in
plaats van dat hij nu afscheid moet nemen zodra hij verstand van zaken
krijgt. Aan de andere kant is ook niet iedereen geschikt om directeur
te zijn. Directeuren die niet presteren, moeten daarom niet
teruggeplaatst worden in de directeurencarrousel, maar gewoon een
andere functie gaan vervullen."