Feestelijke (her)opening EEGA Plus
22/02/2011 09:59
EEGA Groep
In de afgelopen jaren was Stichting EEGA Plus flink in beweging. Door een flinke toename van het aantal studenten is het pand in januari verbouwd. Daarnaast is de aanpak van EEGA Plus steeds arbeidsmarktgerichter, wat ervoor heeft gezorgd dat er steeds meer jongeren aan het eind van het traject een baan hebben. Deze ontwikkelingen zijn het vieren waard!
Op donderdag 17 februari jl. is het pand officieel heropend door niemand minder dan Lucille Werner.
Wie is EEGA Plus?
EEGA Plus biedt jongvolwassenen met een Wajong uitkering maatwerkopleidingen en begeleiding naar en in werk. De trajecten van EEGA Plus zijn succesvol omdat de student centraal staat. Er worden verschillende expertises inzet zoals:
- Mentale en fysieke tests;
- Handicapmanagement, arbeidsmarkt, sociale vaardigheden en sollicitatietraining etc.;
- Onderwijsmaatwerkprogramma dat aansluit op het niveau en interesse van de student;
- Bemiddeling en jobcoaching in werk en stage.
Feest van herkenning en perspectief
De opening werd goed bezocht door zowel het bedrijfscontacten, partners en (oud) studenten van EEGA Plus. Iedereen was onder de indruk van het verhaal van de dagvoorzitter Iris, een student van EEGA Plus.
Iris vertelde over hoe ze bij EEGA Plus aan haar eigen toekomst kan werken in een motiverende omgeving. Daarna kwam Lucille Werner aan het wordt. Er waren veel overeenkomsten tussen het verhaal van Iris en Lucille. Dit kwam doordat Iris en Lucille beide dezelfde beperking hebben, de ziekte van Strümpell, en ook zijn begonnen aan een administratieve opleiding. Lucille's grootste droom was om net zo op te treden als Madonna. Omdat ze al snel inzag dat de danspasjes haar niet zouden lukken, heeft ze haar peilen gericht op een carrière als presentatrice. Volgens Lucille is het belangrijk om te dromen, want zonder te dromen weet je nooit wat je droombaan is.
Vernieuwd pand, vernieuwende aanpak
Het afgelopen jaar is EEGA Plus behoorlijk uit zijn jasje gegroeid. Het aantal studenten is flink toegenomen waarop is besloten om de school te verbouwen en uit te breiden met extra les- en trainingsruimtes.
Er is niet alleen gewerkt aan de uitbreiding van het pand maar ook de aanpak van EEGA Plus is in de afgelopen jaren bijgeschaafd. In ieder traject van EEGA Plus staat werk steeds meer centraal en stages worden bijvoorbeeld al tijdens de opleiding ingezet.
Daarnaast timmert EEGA Plus aan de weg door verbindingen aan te gaan met het bedrijfsleven. Deze verbindingen hebben al tot veel werkervaringsplekken en zelfs dienstverbanden voor de studenten geleidt.
Op deze manier hebben steeds meer studenten een reguliere baan die bij ze past en een stevig fundament om zelfstandig op verder te bouwen.
Werk aan de winkel
Het opdoen van passende werkervaring is voor de studenten van EEGA Plus erg belangrijk. Tijdens het lopen van een stage en uiteindelijk in werk, kunnen de studenten wat ze bij EEGA Plus hebben geleerd in de praktijk brengen. Sommige studenten hebben meer ondersteuning nodig om de stap naar regulier werk te maken. Voor deze studenten heeft EEGA Plus het werkbedrijf Potential4u opgericht. Binnen Potential4u voeren medewerkers administratieve-, ontwerp- en archiefwerkzaamheden uit in opdracht van verschillende bedrijven. Tijdens het uitvoeren van de werkzaamheden worden medewerkers begeleid en gecoached op werknemersvaardigheden. Daarnaast worden de medewerkers individueel begeleid in het zoeken naar een reguliere baan buiten het werkbedrijf.