Rob van den Hurk nieuwe directeur NVP
12/01/2011 09:39
NVP (Nederlandse Vereniging Personeelsmanagement)
Rob van den Hurk (47) is per 1 januari 2011 de nieuwe directeur van de Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling (NVP).
Rob van den Hurk werkte de afgelopen drie jaar als senior manager bij het Centrum voor Innovatie van Opleidingen (CINOP) in 's-Hertogenbosch. Hij was daar verantwoordelijk voor complexe projecten op het snijvlak van learning & development en organisatieontwikkeling. Daarvoor was hij zelfstandig ondernemer met training- en adviesbureau ZuiderKroon. In die rol werkte hij als verandermanager bij middelgrote ondernemingen en als (interim)manager bij diverse hulpverleningsorganisaties. Ook is Van den Hurk werkzaam geweest als personal coach voor hogere managers in het bedrijfsleven, gemeenten en zorginstellingen. Voor het Ministerie van Defensie heeft hij in Afghanistan gewerkt om de communicatie tussen Nederlandse onderhandelaars en Afghaanse gezagsdragers te optimaliseren. Tevens heeft hij trainingen ontwikkeld en uitgevoerd op het terrein van leiderschapontwikkeling, was hij senior consultant management development en management coach bij Deloitte/Human Capital Group en adviseur werving en selectie bij Mercuri Urval.
Van den Hurk volgde zijn opleidingen ondermeer aan de Open Universiteit (Nederlands recht) en aan de Harvard University (Leiderschapontwikkeling en Management Development).
Rob van den Hurk heeft als directeur van de NVP de belangrijke taak om alle NVP brede activiteiten te organiseren en te coördineren, en de connecties te leggen tussen de vraag van leden en het aanbod van de NVP. Ook het verbinden van leden en niet-leden, het zien van kansen en het vergroten van het bewustzijn binnen de vereniging staat centraal. Daarnaast is Van den Hurk verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van het landelijk bureau in Nieuwegein.
Van den Hurk: "De ontwikkeling van mensen en organisaties ligt mij na aan het hart. Met de overtuiging dat veranderen en innoveren mogelijk is, geloof ik in de kracht van elk individu en zet mij al jarenlang in om mensen te laten excelleren. Bij de NVP, die als dé HR-autoriteit in Nederland geldt, ben ik helemaal op mijn plaats. Ik krijg de kans mijn managementcompetenties te combineren met de ambities van de vereniging en haar leden. Mijn uitdaging ligt in het vergroten van de slagkracht van het landelijk bureau en het verbinden van regionale initiatieven. Voeg daar nog de ambitie bij ons ledenaantal te laten groeien, en u begrijpt dat ik een wereldbaan heb."
http://www.nvp-plaza.nl