Jongeren Alphen aan den Rijn en Regio werken aan toekomst
Vandaag, 6 januari 2011, tekenen de
vijf jongeren die het project leren en werken in de administratie
hebben afgerond hun arbeidsovereenkomst in het bijzijn van wethouder
Jeugd Michel du Chatinier, medewerkers van het Jongerenloket, de
organisatie Teleperformance en reintegratiebedrijf Vaardigwerk.
De gemeente Alphen aan den Rijn, de ISDR en de Leidse regio hebben de
handen ineen geslagen om een groep jongeren aan een baan met opleiding
te helpen. De doelgroep voor dit project, jongeren met een steeds
grotere afstand tot de arbeidsmarkt, is eind september geselecteerd om
deel te nemen. De uiteindelijke groep deelnemers bestaand uit acht
jongeren, greep deze kans en nam gedurende drie maanden deel aan het
project. Hun deelname en inzet is vandaag officieel bekroond met een
arbeidsovereenkomst bij Teleperformance in Zoetermeer. Wethouder Du
Chatinier: het is een win win situatie. Jongeren leren leren en leren
werken. En de organisatie investeert nu in de jongeren, waar mogelijk
in de toekomst een tekort is vanwege de vergrijzing.
Veilige omgeving
Re-integratiebedrijf Vaardigwerk biedt de jongeren de kans om zich in
een veilige omgeving voor te bereiden op een functie als Commercieel
Administratief medewerker bij Teleperformance, een organisatie die al
jarenlang gespecialiseerd is in het onderhouden van klantcontact en de
administratieve verwerking hiervan. Gedurende twee maanden zijn de
jongeren getraind op het gebied van sociale, communicatieve,
commerciële en administratieve vaardigheden, in een speciaal hiervoor
aangepaste trainingsruimte bij Vaardigwerk. Hierna volgde nog een maand
stage bij Teleperformance waar zij, onder persoonlijke begeleiding van
een coach, hun eerste stappen op de werkvloer zette. In deze maand was
er extra aandacht voor de deelnemers, met als doel hen de laatste
stappen te laten maken en ze zodoende op het gewenste niveau te
krijgen. Naast de arbeidsovereenkomst biedt de werkgever de jongeren
tevens de gelegenheid de MBO-3 opleiding Commercieel Medewerker te
volgen, welke volledig is geïntegreerd in en aansluit op de
werkzaamheden zoals die in de dagelijkse praktijk worden uitgevoerd.
Actieplan Jeugdwerkloosheid
Het kabinet wil voorkomen dat jongeren langdurig aan de kant staan
zoals in de jaren tachtig is gebeurd. Voorkomen moet worden dat
jongeren aan hun lot worden overgelaten. Dit is slecht voor de jongeren
zelf, maar ook voor de samenleving nu en op de lange termijn. Het
kabinet investeert 250 miljoen in de uitvoering van dit plan in de
jaren 2009 tot en met 2011. Met de centrumgemeenten van de 30
arbeidsmarktregios zijn convenanten gesloten voor de uitvoering. Het
Actieplan Jeugdwerkloosheid voor de Rijnstreek waar Alphen aan den Rijn
onder valt, is een deelplan van het Actieplan Jeugdwerkloosheid van
Holland Rijnland.
© Gemeente
Alphen aan den Rijn
Stadhuisplein 1
2405 SH Alphen aan den Rijn
Tel: 14 0172
Fax: (0172) 46 55 64
gemeente@alphenaandenrijn.nl
Postbus 13, 2400 AA
Alphen aan den Rijn
Gemeente Alphen aan den Rijn