Gemeente Sneek
Sneek koploper bestrijding jeugdwerkloosheid
Het Werkplein Sneek is met haar actieplan tegen jeugdwerkloosheid
koploper bij het helpen van jongeren aan een baan. Van de in totaal
4146 werkzoekende jongeren in Friesland, zijn er 934 (23%) door
Werkplein Sneek aan het werk geholpen. Wethouder Andries Ekhart, die
ook in provinciale stuurgroep voor de bestrijding van de
jeugdwerkloosheid zit, is zeer tevreden over de resultaten en over de
samenwerking op het werkplein.
Om de toenemende werkloosheid onder jongeren een halt toe te roepen is
in september 2009 gestart met een actieplan om de jeugdwerkloosheid in
Friesland te bestrijden. Op het Werkplein in Sneek is begin dit jaar
gestart met een integraal Jongerenteam. Dit team van enthousiaste en
gedreven medewerkers helpt jongeren tot 27 jaar in de regio Súdwest
Fryslân aan een baan, werkervaringplek, een opleiding of een
leer/werkbaan.
"Een gewoon leven." Dat is de droom van de meeste jongeren die zich
inschrijven op het Werkplein in Sneek. Alle jongeren worden geholpen
met het maken van de juiste keuze ten aanzien van de functies waarop
zij de focus leggen. Het Jongerenteam let daarbij op vaardigheden en
kwaliteiten die tijdens opleiding, werkervaring of hobby's zijn
opgedaan. Uiteraard richten zij zich alleen op functies waar
daadwerkelijk in de markt vraag naar is, zoals in de zorg, de
detailhandel en callcenterbranche. Jongeren worden binnen het
Jongerenteam onderverdeeld in kansrijk en kwetsbaar.
De kansrijke jongeren worden in de meeste gevallen direct gematcht op
vacatures van het Werkplein en van uitzendbureaus. De kwetsbare
jongeren worden geholpen met een juiste en realistische presentatie bij
de werkgever. In veel gevallen gaat er iemand van het Jongerenteam zelf
mee op sollicitatiegesprek.
Deze aanpak blijkt te werken. Na een jaar uitvoering te geven aan het
actieplan blijkt dat Werkplein Sneek koploper is bij het plaatsen van
jongeren op een baan. De focus van het Jongerenteam komt voor de
volgende periode te liggen op het plaatsen van jongeren op
leerwerkbanen. Dit omdat het de kansen van jongeren op de arbeidsmarkt
aanzienlijk vergroot.