Vrije Universiteit Amsterdam
Effecten van arbeidsmarktbeleid in Nederland
* Startdatum: 30-09-2010
* Tijd: 13.45
* Locatie: Aula
* Titel: Modelling the Impact of Labour Market Policies in the
Netherlands
* Spreker: E.L.W. Jongen
* Promotor: prof.dr. F.A.G. den Butter
* Onderdeel: Faculteit der Economische Wetenschappen en Bedrijfskunde
* Wetenschapsgebied: Economie
* Evenementtype: Promotie
De dynamiek tussen werk en werkloosheid in Nederland is relatief laag.
Tegelijkertijd zijn de werkloosheidsuitkeringen, ontslagbescherming
voor vaste contracten, en uitgaven aan actief arbeidsmarktbeleid
relatief hoog. In zijn proefschrift analyseert Egbert Jongen de
effecten van deze vormen van beleid, met behulp van toegepaste modellen
voor Nederland. Uit zijn analyse volgt dat bij het huidige niveau van
de WW-uitkering de kosten ongeveer gelijk zijn aan de baten.
Een lagere WW-uitkering verhoogt de dynamiek, maar levert vanuit
welvaartsperspectief weinig op. Dit geldt ook voor de introductie van
een zogenaamde spaar-WW. Een spaar-WW maakt het makkelijker om het
inkomensverlies door werkloosheid te spreiden over de hele levensloop,
maar werknemers kunnen dit al grotendeels zelf, via sparen en lenen. De
spaar-WW voegt daarom weinig toe. Jongens analyse leert verder dat
ontslagbescherming de dynamiek verlaagt, maar dat dit niet ten koste
hoeft te gaan van de werkgelegenheid, productiviteit en welvaart.
Collectief gefinancierde WW-uitkeringen en mogelijk onderinvesteringen
in bedrijfspecifieke kennis zorgen ervoor dat mensen te snel worden
ontslagen. Een rem op ontslag is daarom efficiënt. Dit kan bijvoorbeeld
in de vorm van een ontslagbelasting, die een deel van de huidige
kostbare en tijdrovende procedures kan vervangen.
Verder laat Jongen zowel theoretisch als empirisch zien dat
ontslagvergoedingen weinig tot geen invloed hebben op de dynamiek. De
analyse van actief arbeidsmarktbeleid (bijvoorbeeld 'Melkertbanen')
leert dat het werkgelegenheidseffect op macro niveau (nog) minder
gunstig is dan op individueel niveau. Actief arbeidsmarktbeleid lijkt
de dynamiek op de arbeidsmarkt eerder te verlagen dan te verhogen.
© Copyright Vrije Universiteit Amsterdam