Dynamiek ontvangt stimuleringsregeling regio Midden Holland
Voor haar inspanningen ontvangt Dynamiek de eerste stimuleringsregeling
GOUDA, 20100204 -- Dynamiek, intermediair in technische banen, heeft vandaag in het bijzijn van staatssecretaris Jetta Klijnsma (SZW) de eerste stimuleringsregeling ontvangen van de regio Midden-Holland. De inspanningen van Dynamiek om kwetsbare jongeren te motiveren, stimuleren en faciliteren om te gaan werken of een startkwalificatie te halen worden als positief ervaren door de gemeente Gouda. Dynamiek werkt daarin samen met het jongerenloket van de regio Midden-Holland.
De gemeenten, het UWV Werkbedrijf, werkgevers in de regio en het MBO-onderwijs hebben in de vorm van het Jongerenloket de handen ineen geslagen om te voorkomen dat jongeren tijdens de crisis thuis zitten en daarmee de aansluiting met de arbeidsmarkt verliezen. Het betreft een samenwerkingsverband tussen het UWV Werkbedrijf, RMC, het ID-college, gemeente Gouda en ook de gemeenten Bodegraven, Boskoop, K-5, Zuidplas, Reeuwijk en Waddinxveen.
"Dynamiek trekt zich als intermediair de problematiek in de regio aan", volgens Edco Wallet, General Manager van Dynamiek. "Het is onze core-business om technici te bemiddelen van werk naar werk. Het stimuleren van langdurig werkloze jongeren of jongeren met een arbeidsbeperking heeft voor ons geen commerciële focus, maar wij willen als werkgever in de regio daarin onze maatschappelijke verantwoordelijkheid nemen. Door onze expertise, ons netwerk en door een beetje tijd te investeren kunnen wij een steentje bijdragen en het Jongerenloket ondersteunen bij haar initiatieven".
Over Dynamiek
Dynamiek, onderdeel van USG People N.V., is een intermediair die bemiddelt in vraag en aanbod op de technische arbeidsmarkt. We leveren permanente capaciteit voor alle bedrijven en overheden. Dynamiek faciliteert het transferproces voor technici vanaf MBO niveau met als doel een vast dienstverband bij de opdrachtgever. Dynamiek is specialist op het gebied van Elektrotechniek, ICT, Werktuigbouwkunde, Bouwkunde en Civiele Techniek. De werkwijze is gebaseerd op de 4 pijlers van het BEST-principe: Betrouwbaarheid, Eenvoud, Snelheid en Transparantie.
www.eenbaanindetechniek.nl
Ingezonden persbericht