Diversiteit nodig op congres
Afgelopen woensdag was ik op bezoek bij het sectorbestuur Onderwijs en
Onderzoek. Een heel divers samengesteld gezelschap, van een HRM
manager op een Hogeschool tot een hoogleraar Byzantijns en Nieuw
Grieks.
Gelukkig kon ik mijn verhaal gewoon in het Nederlands doen. We hebben
over het Congres gesproken. Ik heb de thema's vernieuwing van beleid,
duurzame ledenontwikkeling en verenigingsvernieuwing verder toegelicht
en hen opgeroepen mee te zoeken naar geschikte kandidaten voor het
Bondsbestuur.
Mijn toelichting op wat we tijdens het congres gaan doen, viel in
goede aarde. Wel gaven de aanwezigen aan dat het soms erg moeilijk is
belangstellenden voor het Congres te vinden. dat wordt al gauw saai
gevonden. Ik heb aangegeven dat wij juist proberen debatten op
hoofdlijnen te voeren en het heel belangrijk vinden jong en oud, man
en vrouw, zwart en wit op het Congres te zien.
Het was een prettige bijeenkomst en na mijn vertrek ging het bestuur
verder met de agenda waarop onder andere het arbeidsvoorwaardenbekleid
en de plannen voor de sector onderwijs zelf op de agenda stonden.
30-10-2009
ABVAKABO FNV