50 Gouden tips voor het reduceren van personeelskosten
UTRECHT, 20090918 -- Veel bedrijven moeten noodgedwongen de arbeidsvoorwaarden herzien. De vraag die opdoemt is: hoe ga je om met de noodzaak om kosten te reduceren, terwijl je tegelijk je talentvolle medewerkers wilt blijven binden en boeien? Sommige bedrijven passen de salarisgroeitabellen iets aan. Het merendeel kiest voor aanpassing van de secundaire arbeidsvoorwaarden. Wat is de beste oplossing? En hoe tref je op een praktische en juridisch verantwoorde wijze de noodzakelijke maatregelen?
USG Juristen staat een pragmatische aanpak van arbeidsrechtelijke en arbeidsvoorwaardelijke vraagstukken voor met als vertrekpunt kostenreductie in het kader van een juridisch verantwoord HRM beleid. In het kader hiervan heeft USG Juristen arbeidsrechtelijke en arbeidsvoorwaardelijke mogelijkheden gevat in 50 gouden tips voor de reductie van personeelskosten.
Download via de volgende link de 50 gouden tips: www.usgjuristen.nl/50-gouden-tips/
Mocht u naar aanleiding van hiervan meer willen weten over arbeidsrecht en arbeidsvoorwaarden in tijden van kostenreductie, dan kunt u contact opnemen met Janet van Zoest via 06 16477825 / jvanzoest@usgjuristen.nl of met Jessica Meijntjes via 06 29080113 / jmeijntjes@usgjuristen.nl.
Ingezonden persbericht