Zelfregulering slaat aan!
Tilburg 7 september 2009
07/09/2009 15:39
Wissenraet van Spaendonck
Het Register Normering Arbeid is begin 2007 gestart als instrument van zelfregulering ter voorkoming van fraude en illegaliteit in de uitzendbranche en bij alle vormen van (onder)aanneming van werk. Inmiddels hebben 2.000 uitzendondernemingen en (onder)aannemers van werk het SNA-keurmerk ontvangen en staan ingeschreven in het Register Normering Arbeid.
Het Register Normering Arbeid is een openbaar via de website www.normeringarbeid.nl te raadplegen register. Sinds de start in 2007 heeft het register een behoorlijke groei laten zien. De voorzitter van Stichting Normering Arbeid (SNA), de heer Hubert Bruls, verwelkomt deze groei, maar benadrukt daarbij dat de kwaliteit en betrouwbaarheid van het register voorop staan. SNA wil alleen betrouwbare bedrijven zichtbaar maken. Dit vraagt om de nodige inspanning en scherpte bij de inspecties. Dat kwaliteit voorop staat blijkt onder meer uit het feit dat sinds de start van het register (al dan niet tijdelijk) circa 300 ondernemingen uit het register zijn verwijderd.
De gecertificeerde ondernemingen met het keurmerk van SNA hebben hun (personeels-) administratie op orde, betalen op tijd de loonheffingen en omzetbelasting en werken alleen met medewerkers die gerechtigd zijn in Nederland te werken. Door gebruik te maken van ondernemingen met het SNA-keurmerk wordt het risico op aansprakelijkstelling door de Belastingdienst voor niet afgedragen loonheffingen en omzetbelasting en het opleggen van boetes door de Arbeidsinspectie beperkt.
De gecertificeerde ondernemingen worden in de regel tweemaal per jaar door geaccrediteerde inspectie-instellingen geïnspecteerd. Daarbij wordt onderzocht of de ondernemingen (nog) voldoen aan eisen zoals opgenomen in NEN 4400-1 of NEN 4400-2. Deze normen zijn tot stand gekomen in samenwerking met diverse koepel-, branche- en vakorganisaties en in nauw overleg met de ministeries Sociale Zaken en Werkgelegenheid en Financiën. Naast de reguliere inspecties maakt de Stichting Normering Arbeid ook gebruik van de verklaringen omtrent betalingsgedrag die rechtstreeks van de Belastingdienst worden ontvangen en van signalen uit de markt, om op deze manier ook tussen de inspecties door een vinger aan de pols te houden.
De waarde van het register komt niet alleen tot uitdrukking in de toenemende vraag van het bedrijfsleven naar gecertificeerde ondernemingen, maar wordt ook benadrukt door het wetsvoorstel van minister Donner waarbij bedrijven die werknemers inhuren van niet-gecertificeerde uitzendondernemingen aansprakelijk kunnen worden gesteld voor het betalen van het wettelijk minimumloon en vakantiegeld. Door uitsluitend te werken met ondernemingen met het SNA-keurmerk kan dit worden voorkomen.
http://www.normeringarbeid.nl