Nieuws
26 augustus 2009
AOW-standpunt CNV ongewijzigd
Het Financieele Dagblad opende 26 augustus met: CNV bereid tot AOW op
67. Daarmee wordt de suggestie gewekt dat er een wijziging in het
standpunt is van het CNV. Dit is onjuist.
De inzet van het CNV in het SER-traject waarin een alternatief voor de
verhoging van de AOW-leeftijd gezocht wordt is in het kort als volgt:
We willen nu maatregelen nemen om problemen voor volgende generaties
te voorkomen.
- De sterkste schouders dragen de zwaarste lasten.
- Het kernpunt: meer mensen die nu langs de kant staan moeten de kans
krijgen om te werken. Daarnaast moeten zes van de tien mensen tussen
60 en 65 jaar betaald werk hebben. We meten dat in 2012 en 2015.
- Verhoging van de AOW-leeftijd komt pas in beeld als onze andere
maatregelen zijn genomen, maar tekort schieten om de problemen op te
lossen. En dan nog gelden strenge voorwaarden zoals een stapsgewijze
(een maand per jaar) invoering vanaf 2016 en geen verhoging van de
AOW-leeftijd in een keer. Voor wie jong is begonnen met werken, geldt
een andere regel. Als je 45 jaar hebt gewerkt, hoort niemand je te
kunnen dwingen om langer door te werken en moet je kunnen stoppen. Dat
voorkomt een ingewikkelde discussie over wat een zwaar beroep is.
Dienstenbond CNV