College stelt kaders voor integratie
Het college van B&W legt de Kadernota Integratie: Afstanden
overbruggen aan de gemeenteraad voor. In de nota zijn de
uitgangspunten en doelstellingen opgenomen om de integratie van
allochtonen in Roermond te verbeteren.
Roermond heeft 54.000 inwoners en is maarliefst 100 culturen rijk.
Ruim 14.000 mensen hebben hun wortels in het buitenland en daarvan
zijn 6.500 mensen van niet-westerse afkomst. De gemeente Roermond wil
enerzijds dat zij hun talenten en vaardigheden kunnen inzetten en
meedoen aan de samenleving. Anderzijds wil ze dat de Roermondse
samenleving zich hiervoor openstelt.
Gelukkig slagen veel mensen er zelf in succesvol te participeren. Soms
lukt dat meedoen echter niet op eigen kracht. Dat kan zijn omdat
burgers de weg niet weten of omdat ze enige mate van ondersteuning
nodig hebben. Op grond van de Wet maatschappelijke ondersteuning zorgt
de gemeente voor een adequaat netwerk van professionele en vrijwillige
dienstverlening en voorzieningen waarop burgers kunnen terugvallen.
Omdat dat allochtonen een relatief grote groep vormen binnen de
doelgroep van de Wmo, legt het college van B&W nu de Kadernota
Integratie: Afstanden overbruggen aan de gemeenteraad voor. Hierin
zijn uitgangspunten en doelstellingen opgenomen om de integratie van
allochtonen in Roermond te verbeteren.
Bij de voorbereiding van de nota zijn er bijeenkomsten georganiseerd
over themas als jeugd en onderwijs, inburgering, arbeid en inkomen,
wonen, leefbaarheid en veiligheid, zorg en welzijn en
vrijetijdsbesteding. Tijdens deze bijeenkomsten heeft de gemeente
gesproken met professionele organisaties, vrijwilligersorganisaties en
burgers over hoe het staat met integratie in Roermond.
In het verleden was het beleid vooral gericht op het wegwerken van
achterstanden op het gebied van onderwijs en arbeid. In de nu
voorliggende kadernota wordt het wederzijdse aspect nadrukkelijk
vormgegeven. Integratie is een tweezijdig proces. Enerzijds wordt
verwacht van allochtonen dat zij hun eigen verantwoordelijkheid nemen
in het creëren en benutten van kansen. Anderzijds moet de Roermondse
samenleving daartoe ook mogelijkheden bieden en zich openstellen.
De aanpak steunt op twee pijlers, te weten:
Maatschappelijke emancipatie
Maatschappelijke emancipatie gaat over de positie van individuele
burgers. Aanpak van achterstanden op sociaaleconomisch en
maatschappelijk gebied: inburgering, onderwijs, werk en gebruik van
voorzieningen: inkomen, zorg. Deze maatregelen zijn gericht op
allochtonen in een achterstandspositie.
Sociale
integratie
Sociale integratie gaat over sociale cohesie, het samenleven van
mensen. Alle burgers samen maken de stad Roermond. Voelt iedereen zich
ook onderdeel van de stad en verbonden met de andere burgers? Hebben
de verschillende bevolkingsgroepen onderling contacten, staan mensen
open voor elkaar? Daarvoor wordt een beroep gedaan op de Roermondse
samenleving als geheel. Acties zijn gericht op het creëren van meer
ontmoetingsgelegenheden voor burgers en het organiseren van
activiteiten gebaseerd op gedeelde interesses of belangen.
De Kadernota is uitgangspunt voor de Uitvoeringsnota, waarin de
doelstellingen worden uitgewerkt tot concrete voorstellen. Ook hierbij
zal de gemeente weer de inbreng van diverse organisaties vragen. In
het najaar van 2009 moet de Uitvoeringsnota klaar zijn.
Publicatiedatum: 06-04-2009 Bijgewerkt: 06-04-2009
Gemeente Roermond