1 april 2009
ABP presenteert herstelplan
Door: Francis van Duren
De inhoud van het herstelplan van het pensioenfonds ABP is bekend.
Welke gevolgen hebben de plannen voor politiemensen en wat vindt
minister Ter Horst als werkgever van de ABP-voorstellen?
De ACP geeft inzicht in het herstelplan van het pensioenfonds ABP.
De ACP geeft inzicht in het herstelplan van het pensioenfonds ABP.
Gisteren heeft de ACP op de website aangegeven z.s.m. nadere
informatie te geven over het "herstelplan" van het ABP dat is
ingediend bij De Nederlandsche Bank (DNB) als toezichthouder op de
pensioenfondsen. Inmiddels is de inhoud van het herstelplan bekend. In
dit artikel geven wij inzicht in de inhoud van het herstelplan.
Inmiddels heeft dit herstelplan geleid tot stevige uitspraken van de
minister van BZK als "werkgever" van de ambtenaren en leraren. Ook
daarover lees je in dit artikel meer.
Rol en positie van het bestuur ABP
Voordat we ingaan op de inhoud van het herstelplan is het goed om de
rol en positie van het ABP bestuur duidelijk te maken. Het bestuur van
het ABP is onafhankelijk. Opdracht is het in stand houden van het
pensioenfonds op de korte en lange termijn. Het bestuur heeft daarbij
de ruimte om alle mogelijke middelen in te zetten. Het bestuur bestaat
o.a. uit bestuurders van vakbonden en vertegenwoordigers namens de
werkgever. De belangen van werkgevers en werknemers zijn binnen het
bestuur bekend, maar zijn niet doorslaggevend voor de keuzes die
gemaakt moeten worden. De eerste verantwoordelijkheid van het
ABP-bestuur is zo als gezegd het in stand houden van het
pensioenfonds.
Positie van de vakbonden
De vakbonden hebben zoals gezegd geen invloed op het herstelplan van
het ABP. Wel hebben de vakbonden invloed op de pensioenregeling zelf
en de verdeling van de premiebetaling tussen werkgever en werknemer.
Hierover wordt tussen werkgevers en vakbonden onderhandeld. Indien dit
leidt tot aanpassing van de pensioenregeling of verandering in de
betaling van de premie's dan zal het bestuur van het ABP die afspraak
uitvoeren.
Inhoud van het herstelplan:
1. Het herstelplan heeft een looptijd van 5 jaar. Als gevolg van
afspraken in het Sociaal Akkoord (gesloten tussen Kabinet, werkgever
en vakbonden) worden de pensioenen in die periode niet verlaagd
(zogeheten afstempelen).
2. Gedurende de looptijd van het herstelplan zal er geen
indexatie plaatsvinden van de pensioenen voor zowel gepensioneerden
als voor actieve deelnemers (m.a.w. de pensioen stijgen niet mee met
eventuele loonstijgingen).
3. Het fonds gaat haar beleggingsstrategie wijzigen waarbij de
beleggingsrisico's verder beperkt gaan worden.
4. De pensioenpremie zal met 3% moeten stijgen (per 1 juli a.s.
1% en 2% per 1 januari a.s.). Het gaat om een tijdelijke premie
verhoging, de zogenaamde "herstelopslag".
Dit herstelplan gaat uit van de huidige economische situatie en
verwachtingen en kan dus bijgesteld worden indien de omstandigheden
daartoe aanleiding geven.
Zie voor meer inhoudelijke informatie de Q&A die het ABP heeft
opgesteld.
Gevolgen premiestijging voor (politie)ambtenaren
De premieverhoging per 1 juli a.s. van 1% zal niet leiden tot daling
van het netto inkomen van politiemensen. Voor het opvangen van deze
stijging is elders budget gevonden. De verhoging van de premie per 1
januari 2010 met 2% zal wel effecten hebben op het netto inkomen. De
huidige premieverdeling is als volgt: 1/3 deel wordt betaald door de
werknemer en 2/3 deel wordt betaald door de werkgever. Voor iemand met
een inkomen van ongeveer 35.000,- euro bruto per jaar betekent de
premiestijging een netto achteruit van 0,3%. Dit komt neer op een
bedrag 10 euro per maand.
Reactie minister Ter Horst
In de afgelopen uren heeft minister Ter Horst als
"overheidswerkgever" gereageerd op de premieverhoging die door het
bestuur in het herstelplan is opgenomen. Zij geeft aan als werkgever
geen geld te hebben voor de premieverhoging die neer komt op ongeveer
500 miljoen euro per jaar voor de totale overheid. Ook geeft zij aan
dat, indien de verhoging doorgaat, er werkgelegenheid verloren zal
gaan binnen de overheidssectoren (bezuinigen). Een andere oplossing is
wat haar betreft het verslechteren van de pensioenregeling.
Reactie van de ACP
De ACP vindt de uitspraken van minister Ter Horst als
overheidswerkgever ongepast en voorbarig. Het bestuur van het
pensioenfonds ABP heeft conform wettelijke voorschriften voor 1 april
een herstelplan ingediend. Deze wettelijke voorschriften zijn door
ditzelfde kabinet ingesteld. Alle pensioenfondsen in Nederland moeten
aan die eisen voldoen. Bij bijna alle pensioenfondsen is er sprake van
premiestijging waarbij de kosten voor de werkgevers en werknemers
oplopen. Het is niet sjiek dat de overheid nu als werkgever de door
haar zelf bepaalde "spelregels" (en daardoor haar verplichtingen) niet
kan/wil nakomen. Gerrit van de Kamp reageert als voorzitter van de
politievakbond ACP en als voorzitter van de ambtenarencentrale CCOOP
bij de NOS op de uitspraken van minister Ter Horst.
Vervolg
De ACP wil op korte termijn een gesprek met minister Ter Horst over
haar uitspraken en over de uitvoering van het herstelplan en de
consequenties in de sector politie. Via het weblog van Gerrit van de
Kamp lees je binnenkort meer over het standpunt van de ACP en CCOOP,
die als koepel van overheidsbonden in deze discussie een belangrijke
rol speelt.
---
Politiebond ACP