Dienstenbond CNV

Nieuws

4 maart 2009

Werkzekerheid belangrijk in cao-voorstellen Rabobank

Uit een enquête onder zowel leden als niet-leden blijkt dat medewerkers bij de Rabobank het belangrijk vinden dat er aandacht is in de nieuwe cao voor de werkzekerheid van medewerkers. Opvallend is dat er geen verschil is in de uitslag van de enquête tussen leden en niet-leden.

Er is goed gereageerd op de enquête die CNV Dienstenbond heeft gehouden over de cao. Medewerkers geven aan dat juist in de huidige situatie werkzekerheid en dus het werken aan inzetbaarheid van belang is. Een goede tweede is de aandacht voor een goede balans tussen zorg en werk.

CNV Dienstenbond heeft gebaseerd op de enquête de volgende voorstellen gedaan:

- een looptijd van 1 jaar en een reële loonsverhoging, die past bij de actuele situatie van de Rabobank;

- het voortzetten van de evc-procdure voor mbo-niveau en start van die procedure voor hbo-niveau;

- een persoonlijk opleidingsbudget om de inzetbaarheid te vergroten;
- stages, als instrument om inzetbaarheid te vergroten, een grote wens van medewerkers;

- aandacht voor groepen, die een extra steuntje nodig hebben om hun inzetbaarheid te vergroten, zoals bijvoorbeeld sommige ouderen, arbeidsgehandicapten en anderen die daarvoor in aanmerking komen;
- meer flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken;
- een afspraak om de werkdruk te verminderen, dit wordt kennelijk als een groot probleem gezien;

- een studie doen hoe een goede combinatie van werk en duurzaamheid gerealiseerd kan worden;

- een afspraak over internationale collegialiteit om onze collega-vakbonden in de derde wereld te steunen;
-i ndexering van toeslagen en vergoedingen;
- het goed toepassen van de PM-cyclus.

De voorstellenbrief is naar Rabobank gestuurd. In de loop van maart 2009 zullen de onderhandelingen starten. Vanzelfsprekend houden wij u op de hoogte. En bij een resultaat mogen alleen de leden stemmen.

Voor vragen of opmerkingen kunt u terecht bij uw bestuurder mevrouw Ike Wiersinga (i.wiersinga@remove-this.cnvdibo.nl) of 023-56 51 052.