Nederlandse Politiebond


Ter Horst laat diversiteitsprijs vallen

Guusje ter Horst stopt met de uitreiking van de jaarlijkse diversiteitsprijs (375.000 euro). De minister presenteert haar besluit als straf. In haar ogen spannen de politiekorpsen zich onvoldoende in om het personeelsbestand meer divers te maken. Voor de NPB mist deze maatregel elk doel. We begrijpen de frustratie over het uitblijven van resultaat, maar met deze reactie slaat ter Horst de plank volledig mis. Het lijkt vooral een bezuiniging verpakt als strafmaatregel.

Wat is er aan de hand?
Ter Horst wil het aandeel van allochtonen in de politiekorpsen verhogen. Dat is een buitengewoon loffelijk streven. Ambitieus zette zij oorspronkelijk in op een aandeel van maar liefst 10% allochtonen bij de Nederlandse politie. De Korpsbeheerders vonden dat te hoog gegrepen en stelden deze ambities bij naar 8,5%. Maar ook die cijfers worden in de praktijk niet gehaald. Het percentage ligt nu op nog geen 7 procent. De minister kan dus niet tevreden zijn.

De oplossing is het probleem
Boos worden, dreigen en straffen wijst vooral op onmacht. Dat lijkt ons dus niet de gepaste reactie. Gezien het resultaat struikelt de hele politieorganisatie over een juiste aanpak. Men zoekt zijn vlucht in protocollen, onderzoeken, inspectierapporten, referentiekaders en convenanten.

Maar daar hebben allochtonen op de werkvloer niet veel aan. Zij willen slechts gezien worden als volwaardige medewerkers en met respect behandeld worden. Zij willen niet gezien worden als een bijdrage aan een streefcijfer, maar er persoonlijk toe doen. Ze verschillen dus niet werkelijk van andere collega's, maar worden helaas vaak wel zo behandeld.

Met haar boosheid over het niet halen van de streefcijfers geeft de minister dan ook een volstrekt verkeerd signaal.

Meer effect
Er zijn inmiddels succesvolle projecten bekend die de instroom van (met name) allochtonen vanuit het VMBO weten te verbeteren. Het project Doorlopende Leerlijnen Politie slaagt er in leerlingen te interesseren voor de politie die uiteindelijk doorstromen naar de politieopleiding. Het levert zo een wezenlijke bijdrage aan de instroom van allochtonen. Nu draait het in den Haag. Amsterdam en Rotterdam staan in de startblokken. Maar het meeste effect heeft natuurlijk een landelijke dekking.

Dit project wordt nu echter uitsluitend gesubsidieerd door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW). Als de minister geen bezuiniging beoogt maar serieus het aandeel aan allochtonen binnen de politie wil doen toenemen zou ze het prijzengeld direct voor dit soort projecten moeten inzetten.

Doorlopende Leerlijnen Politie

Gepubliceerd op 20 februari 2009 door Henri Swinkels.

Overname van dit nieuwsbericht is toegestaan, mits met bronvermelding: Nederlandse Politiebond - www.politiebond.nl ©2009.