D66
Stagnatie aantal vrouwen aan de top
16 februari 2009
D66-Tweede Kamerlid Fatma Koser Kaya maakt zich zorgen om de stagnatie
van het aantal vrouwen die topposities bekleden in het bedrijfsleven.
De sociaal-liberaal heeft de minister van Onderwijs, Cultuur en
Wetenschap (OCW) vragen gesteld over deze kwestie. Koser Kaya: ''De
emancipatie van de vrouw is anno 2009 nog lang niet 'af'. De overheid
zou meer daadkracht moeten tonen om werkende vrouwen te steunen.''
Stagnatie
In het afgelopen jaar is het aantal vrouwen op topposities in het
bedrijfsleven gestagneerd. Dit blijkt uit een onderzoek van de Erasmus
Universiteit. De minister van OCW, Ronald Plasterk, onderschrijft dit.
Plasterk verwacht echter dat het charter 'Talent naar de Top', een
initiatief van het bedrijfsleven, wel tot verbetering zal leiden.
Kritisch
Koser Kaya is kritisch: ''Het kabinet streeft naar 20% vrouwen in de
top van het bedrijfsleven in 2010. Dit is een mooi streven, alleen
moet de minister het niet laten bij mooie woorden. Ik mis de
daadkracht die nodig is vanuit het kabinet om het percentage van 20%
te realiseren.'' Volgens de D66'er is het niet de rol van de overheid
om bedrijven te dwingen om vrouwen aan te nemen of hoge posities te
geven. Het kabinet moet de barrières die werkende vrouwen in de weg
zitten opheffen.
Barrières opheffen
Koser Kaya: ''Vandaag is het moeilijk om een goede evenwicht te vinden
tussen werk en zorg voor kinderen. Ik zie dat vrouwen worden beperkt
in hun keuzes doordat bijvoorbeeld de kinderopvang veel te mager is,
of omdat er een gebrek aan voorzieningen buiten 09.00 en 17.00 is. Zo
zouden onder andere tandartsen, apotheken, en gemeentehuizen langer
open moeten blijven.'' Koser Kaya voegt er nog aan toe dat uit
onderzoek van McKinsey blijkt dat Europese bedrijven met meer vrouwen
in het senior management beter presteren dan bedrijven waar
voornamelijk mannen aan de top zitten.