Kiezen voor een Sociaal Europa
De interne Europese markt mag niet voorgaan op rechten van werknemers.
Dat moet in alle interne marktregelgeving duidelijk worden afgesproken
in een sociale clausule. Nu is de balans zoek, zei FNV-voorzitter
Agnes Jongerius vandaag in Praag op een internationaal vakbondscongres
over 'Kiezen voor een Sociaal Europa'.
Jongerius hekelde een uitspraak van het Hof in Rueffert dat een
aanbestedende overheid niet van buitenlandse aannemers mag eisen dat
ze zich aan de cao houden. "Gevolg was dat de Poolse werknemers voor
minder dan de helft van het Duitse minimumloon werkten! Dit kan
absoluut niet!"
Zorgwekkende trend
Die uitspraak over de zogeheten detacheringsrichtlijn heeft ook voor
Nederland gevolgen, ondanks geruststellende woorden van onze
staatsecretaris van Europese zaken in een brief aan de FNV. Want als
cao's niet algemeen verbindend worden verklaard, zoals vaak in de
bouw, dan is loonconcurrentie wel degelijk mogelijk. Jongerius noemt
het een zorgwekkende trend dat het Hof de lidstaten zo de mogelijkheid
heeft ontnomen om te bepalen wat belangrijk is in de
sociaal-economische orde in die lidstaat.
Zwaarbevochten rechten beschermen
Jongerius wil samen met de Europese vakbeweging EVV voorkomen dat
zwaarbevochten rechten op collectieve onderhandelingen en staken in
het gedrang komen. Daarom pleiten ze ervoor om in alle interne
marktregelgeving een sociale clausule op te nemen dat de interne markt
niet voor gaat op rechten van werknemers.
Europese verkiezingen
Om het sociale Europa te versterken en beter in balans te brengen met
de vrije marktdenkers zijn de verkiezingen in juni 2009 erg
belangrijk. Jongerius zei dat de FNV een 11-puntenplan heeft
vastgesteld, en met de andere Nederlandse vakcentrales een
lijsttrekkersdebat wil organiseren. Ze noemde vier punten uit het
plan.
1. een arbeidsmarkt voor iedereen met gelijk loon voor gelijk werk.
2. een Sociaal Protocol bij het Europees Verdrag; een verzekering dat
de Europese samenwerking meer is dan alleen maar markt.
3. een Europese regeling om het publieke belang bij diensten van
algemeen economisch belang te waarborgen. Iedereen moet recht hebben
op goede betaalbare zorg, goed en toegankelijk openbaar vervoer en een
gegarandeerde energielevering.
4. een arbeidstijdenrichtlijn zonder opt-out; aanwezigheidsdiensten
moeten in beginsel beschouwd worden als werktijd.
"Deze en de andere punten zoals aanpak van topinkomens, strijd tegen
casinokapitalisme en een pleidooi voor een groene economie zullen we
gebruiken om onze eisen voor een sociaal Europa kracht bij te zetten.
Een nieuwe herordening van sociaal-economisch Europa staat voor de
deur. De FNV zal haar achterban oproepen om zijn stem te geven aan de
partijen die willen bouwen aan een sociaal Europa."
Congres van de Hans-Böckler Stiftung (Duits vakbondsinstituut), de
Friedrich Ebert Stiftung (Duits politiek-wetenschappelijk instituut)
en de Europese Vakbeweging
FNV