De Unie


11/02/2009
Banenverlies ING gure boodschap in barre tijden

De kredietcrisis en de economische malaise treft de werknemers van ING in Nederland extreem hard. Maar liefst 1.000 fte staan op de nominatie om boventallig te worden als gevolg van deze nieuwe ingreep. Het totale banenverlies (door het niet opvullen van vacatures en het naar huis sturen van externe medewerkers) bedraagt zelfs ruim 2.700.

âEen ongekend harde ingreep voor een bedrijf waar het in essentie helemaal niet slecht gaatâ, is onze eerste reactie. âGisteren een âwarm badâ bij van de lancering van dé ING. Een dag later staan we weer met beide voeten op de vloer.â

Dat ING gezien de huidige economische situatie moet ingrijpen is op zichzelf niet vreemd. De effecten die deze ingreep echter veroorzaakt, staan niet in verhouding tot de enorme inzet die in de afgelopen jaren door ING-werknemers is gepleegd om succesvol te worden.

Het verlies van banen als gevolg van de integratie van Postbank en ING Bank was al ongeveer 3.500. Daar komt dit nog een keer overheen. Het moet de ING-er tot in het diepst van zijn hart raken.

Voor De Unie is staat één ding in ieder geval vast: het bestaande Sociaal Plan ING is onverkort van toepassing. Uitgangspunt is dat alle boventallige medewerkers bemiddeld worden van werk naar werk. Vakbond De Unie heeft, samen met ING de dure morele plicht deze afspraak na te komen. Soms wordt het bestaansrecht van vakbonden in twijfel getrokken, maar in dergelijke situaties is vereist dat alle kracht en creativiteit gebundeld moet worden.

Het wordt extreem moeilijk, om de afspraken over het behoud van werkgelegenheid in de praktijk na te komen. Het verplicht De Unie te denken buiten de bestaande kaders en alles in het werk te stellen om de kenniswerkers van Nederland niet in de kou te laten staan. De winter is nog niet voorbij, maar er zal lente komen. En dan moeten we klaar zijn om de toekomstige problemen op de arbeidsmarkt aan te kunnen. En wat ons betreft is dat een duurzame arbeidsmarkt waar de kenniswerker haar plaats weer kan innemen.

Robert Schuurman
Bestuurder ING Groep
Tel.: 06- 52 52 20 79