Vlaamse Overheid
diversiteit, opleiding en stages op de werkvloer
Vlaanderen blijft investeren in diversiteit, opleiding en stages op de
werkvloer
Frank Vandenbroucke vice-minister-president van de Vlaamse Regering en
Vlaams minister van Werk, Onderwijs en Vorming
donderdag 5 februari 2009
Ondanks de economische crisis blijft de aandacht voor diversiteit,
opleiding en de band met het onderwijs van het grootste belang voor de
Vlaamse overheid. Dat is in een notendop de boodschap die minister van
Werk Frank Vandenbroucke nu donderdag in de commissie economie meegaf
aan de Vlaamse parlementairen. In de commissie werd het decreet
sectorconvenants besproken. Dat decreet legt vast dat de sectoren
blijvend op de steun van Vlaanderen kunnen rekenen bij het uitwerken
van hun diversiteits-, competentie- en stagebeleid. Hiervoor kunnen ze
vanaf deze week ook gebruik maken van een jaarlijkse sectorfoto,
waarin de eigen sector vergeleken wordt met het Vlaams gemiddelde.
"Het is van cruciaal belang dat we ondanks de crisis niet afwijken van
onze doelstelling om de Vlaamse werkvloer diverser, competenter en
toegankelijker te maken", aldus Frank Vandenbroucke. "De neiging zal
groot zijn om hier net nu van af te stappen, maar we mogen het
langetermijnbelang niet onderschatten. Bedrijven, sectoren die
aandacht houden voor deze zaken zullen sterker uit de crisis komen."
Met dit doel voor ogen is een verankering van de afspraken alvast voor
de sectoren die een convenant afsluiten zelf erg relevant. Zij kunnen
daardoor rekenen op structurele en blijvende ondersteuning. "De
sectorconvenants zijn in 2001 door mijn collega Renaat Landuyt in het
leven geroepen. We hebben deze aanpak niet alleen verder gezet, maar
aanzienlijk versterkt. We vonden dit immers een ideale manier om de
sectoren zelf te betrekken bij het beleid. Tijdens deze regeerperiode
hebben we ervoor gezorgd dat de convenants sterker zouden focussen op
kerndoelstellingen van het beleid, dat ze stevige becijferde
engagementen zouden omvatten, en dat deze engagementen ook opgevolgd
zouden worden. Dit loopt goed, Alleen was er tot dusver geen garantie
dat dit ook na de huidige periode van convenants verder gezet zou
worden. Met het decreet komt die garantie er nu wel. Deels op ons
aangeven, maar vooral ook op vraag van de sectoren zelf." Op dit
ogenblik heeft Vandenbroucke convenants afgesloten met 28 sectoren,
goed voor meer dan anderhalf miljoen werknemers. Elk convenant bestaat
uit drie delen, die overeenkomen met drie kerndoelstellingen van het
beleid. Bruggen tussen arbeidsmarkt en onderwijs, waarbij vooral
afspraken tussen scholen en bedrijven opvallen; afspraken over
competentiemanagement in de sector, vaak met doelstellingen rond
opleiding en vorming en afspraken over diversiteit. Elke sector werkt
op zijn eigen tempo aan deze afspraken. "Telkens leggen we de
afspraken voor twee jaar vast en we organiseren elk jaar ook een
evaluatie, die in toenemende mate gebaseerd is op het behalen van
precieze, becijferde engagementen. Maar we merken dat naarmate de
interesse groeit en het effect van de afspraken zichtbaar wordt, de
sectoren ook behoefte hebben aan een ruimer kader. Dat proberen we hen
nu te leveren aan de hand van een jaarlijkse sectorfoto. In deze foto
staan cijfers rond elk van de afspraken binnen de convenants, maar
vooral ook een vergelijking met de rest van Vlaanderen. De
sectorverantwoordelijken kunnen zo zien waar ze staan ten opzichte van
het gemiddelde, en kunnen hun doelstellingen of verwachtingen
bijsturen." Deze week worden de eerste 17 sectorfoto's verdeeld aan de
desbetreffende sectoren. Bedoeling is uiteraard voor alle 28 zo'n foto
te maken. Meer info over de sectorfoto's:
www.werk.be/c-en-o/cijfers/sectoren
Voor meer persinformatie kunt u terecht bij:
Hendrik Van Poele, persmedewerker minister Vandenbroucke
Tel: 02 552 68 49
GSM: 0497 48 19 51
Email: persdienst.vandenbroucke@vlaanderen.be