Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport


4. Antwoorden op kamervragen van Agema over het bericht dat een thuiszorgmederwerker minstens vier hoogbejaarde vrouwen misbruikte en verkrachtte

Antwoorden op kamervragen van Agema over het bericht dat een thuiszorgmederwerker minstens vier hoogbejaarde vrouwen misbruikte en verkrachtte

Kamerstuk, 5 december 2008

De Voorzitter van de Tweede Kamer
der Staten-Generaal
Postbus 20018
2500 EA DEN HAAG

DLZ-K-2889550

5 december 2008

Hierbij zend ik u de antwoorden op de vragen van het Kamerlid Agema (PVV) over het bericht dat een thuiszorgmedewerker minstens vier hoogbejaarde vrouwen misbruikte en verkrachtte (2080903470).

De Staatssecretaris van Volksgezondheid,
Welzijn en Sport,

mw. dr. J. Bussemaker

Antwoorden op kamervragen van het Kamerlid Agema over het bericht dat een thuiszorgmedewerker minstens vier hoogbejaarde vrouwen misbruikte en verkrachtte (2080903470).

Vraag 1

Bent u bekend met het bericht "Thuishulp vergreep zich aan bejaarden"?
1)

Antwoord 1

Inmiddels wel.

Vraag 2

Hoe is het mogelijk dat deze griezel zo lang zijn gang heeft kunnen gaan?

Antwoord 2

Dergelijke zedenmisdrijven komen pas aan het licht wanneer er aangifte wordt gedaan.

Vraag 3

Deelt u de mening dat een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) naast het werken met kinderen ook verplicht moet worden voor het werken met ouderen en andere hulpbehoevende groepen? Zo neen, waarom niet? Zo ja, per wanneer gaat u dat bewerkstelligen?

Antwoord 3

Momenteel kent de gezondheidszorg in tegenstelling tot het onderwijs vanuit de overheid geen verplichting tot het overleggen van een VOG. De mogelijkheid om hier wel toe over te gaan is - op een enkele juridische kwestie na - onderzocht. Als het juridische punt geen onoverkomelijke problemen oplevert, wat ik niet verwacht, heb ik de intentie om een VOG te verplichten bij de beroepen die zijn beschreven in artikel 3 Wet BIG. Dit zal dan geregeld worden bij een komende aanpassing van de Wet BIG.

Vraag 4

Deelt u de mening dat er een landelijk, door zorgaanbieders digitaal raadpleegbaar bestand moet komen van (voormalig) medewerkers in de ouderenzorg die zich schuldig hebben gemaakt aan mishandeling, onheuse bejegening, seksueel misbruik, diefstal etc. om te voorkomen dat deze mensen nog langer met ouderen en andere kwetsbare groepen kunnen werken?

Antwoord 4

Nee, die mening deel ik niet. Voorop gesteld: de in het krantenbericht genoemde situaties zijn voor de betrokkenen natuurlijk afschuwelijk. Ik wil er echter wel op wijzen dat er op dit moment slechts sprake is van een verdachte. Bovendien betreft het, hoe afschuwelijk ook, een incident. Er zijn op dit moment al voldoende mogelijkheden voor handen om te voorkomen dat mensen die dit soort strafbare feiten hebben gepleegd, naderhand weer kunnen werken met kwetsbare groepen. Goed personeelsbeleid van zorgaanbieders houdt naar mijn mening ook in dat er bij de selectie van personeel aandacht wordt besteed aan de achtergrond van een toekomstig personeelslid. Een zorgaanbieder kán nu al om een Verklaring Omtrent het Gedrag vragen, en daarvan zou zeker in geval van twijfel gebruik moeten worden gemaakt. Vanuit de kant van de oudere zelf ben ik me ervan bewust dat door de zorgverlening een afhankelijkheidsrelatie ontstaat met zorgverlener, mantelzorger of familielid, waarin mishandeling of geweld kan optreden. Om dat tegen te gaan ondersteun ik een project dat gericht is op verbetering van de melding en hulpverlening van mishandelde ouderen in de thuissituatie. Ook in de gehandicaptenzorg bestaat er flankerend beleid, waarbij bijvoorbeeld in de contacten met de politie ook extra aandacht is voor mensen met een verstandelijke beperking.


*1) www.telegraaf.nl, Thuishulp vergreep zich aan bejaarden, 22 oktober 2008