CDA
Van Hijum: Terughoudend omgaan met werktijdverkorting
De afspraken die het kabinet met de sociale partners heeft gemaakt
over het verlagen van de WW-premies, het afzien van de BTW-verhoging
en loonmatiging moeten onverkort worden doorgezet.
Verder moet het kabinet terughoudend omgaan met het instrument
werktijdverkorting (WTV) om de kredietcrisis het hoofd te bieden. Dat
was de inzet van CDA-kamerlid Eddy van Hijum deze week tijdens een
debat over de gevolgen van de kredietcrisis op onze economie. Centraal
in dit debat stond de vraag of en onder welke voorwaarden WTV moet
worden toegestaan. Met de WTV ontvangen bedrijven tijdelijk subsidie
uit de WW-fondsen om werknemers langer in dienst te houden wanneer er
door calamiteiten minder werk is, bijvoorbeeld door brand. Van Hijum:
âDit is geen structurele oplossing voor de huidige problemen. Het
risico van oneerlijke concurrentie en uitstel van noodzakelijke
beslissingen is levensgroot. Dat hebben we uit eerdere ervaringen met
de WTV geleerd. Bovendien belemmert de maatregel de overstap naar
nieuw werk en het vervullen van alle openstaande vacatures die we toch
nog hebben.â
Van Hijum riep het kabinet op om initiatieven zoals van de FME, de
organisatie van werkgevers in de technologische industrie, te steunen.
Die hebben het initiatief genomen om bedrijven met te veel én een
tekort aan personeel te koppelen. Ook scholing kan daarbij worden
ingezet. âDit soort werk-naar-werkinitiatieven zijn uitstekend en
moeten worden ondersteund, bijvoorbeeld door vaart te maken met
regionale mobiliteitscentra, die actief moeten samenwerken met
sectoren.â
Het kabinet moet er wel scherp op letten dat er op Europees en
mondiaal niveau wel een âlevel playing fieldâ blijft. Inzet van
middelen zoals WTV, staatsleningen of subsidies uit het Europees
Globaliseringsfonds in andere landen mag er niet toe leiden dat onze
bedrijven het extra moeilijk krijgen. Internationale afstemming en
samenwerking blijven dus geboden.
---