Dienstenbond CNV

Nieuws

2 oktober 2008

Hoofdlijnen Aegon cao rond

CNV Dienstenbond en de collega-vakorganisaties hebben met Aegon Nederland op 1 oktober 2008 overeenstemming bereikt over de contouren van de eerste CAO voor Aegon Nederland.

Over een aantal hete hangijzers is overeenstemming:

Loon en looptijd
In aanvulling op de al doorgevoerde cao-verhoging van 3% per 1 juni 2008, ontvangen medewerkers per 1 januari 2009 een eenmalige uitkering van 0,75% van hun bruto salaris. Daarnaast vindt per 1 juni 2009 een collectieve salarisverhoging plaats van 3,5% van de op 31 mei 2009 geldende salarissen en salarisschalen.
De cao loopt van 1 januari 2009 tot en met 31 mei 2010.

Functiewaardering/loongebouw
Er is overeenstemming over de invoering van de Hay-methode voor functie-indeling. Daarbij geldt het voorbehoud dat een aantal technische zaken nader moet worden uitgewerkt. Daaraan gekoppeld wordt met ingang van 1 april 2009 een nieuw loongebouw ingevoerd. Dit betekent een nieuwe salarissystematiek en nieuwe salarisschalen. Voor medewerkers die in het nieuwe stelsel te maken krijgen met een lager perspectief, zijn overgangsmaatregelen afgesproken. Er is onder andere een afspraak gemaakt over een perspectiefgarantie.

Flexbudget/verlof
Er zijn afspraken gemaakt over de hoofdlijnen van het flexbudget en de verlofregeling.

Arbeidsduur/vervoersbudget
Daarnaast is gesproken over de onderwerpen arbeidsduur en vervoersbudget. Met betrekking tot die onderwerpen zijn geen wijzigingen ten opzichte van de huidige situatie afgesproken.

De komende weken worden de details nader uitgewerkt. Het is de bedoeling om op 15 oktober 2008 het totale pakket aan afspraken gezamenlijk vast te stellen.
Daarna zullen wij onze leden raadplegen.

Uw bestuurder Ike Wiersinga realiseert zich dat deze informatie nog erg summier is. Maar omdat juist de uitwerking nauw luistert en deze nog niet klaar is, hebben wij er voor gekozen u op hoofdlijnen te informeren. Op die manier weet u dat er een cao-resultaat komt, waar u tezijnertijd over kunt stemmen. Helaas zult u tot na 15 oktober 2008 geduld moeten hebben over de specifieke inhoud van het resultaat.

Voor vragen of opmerkingen kunt u terecht bij uw bestuurder Ike Wiersinga (i.wiersinga@remove-this.cnvdibo.nl).

Nog even dit. U bent lid. Uw collega nog niet? Juist nu kunnen leden meebeslissen over de nieuwe cao. U kunt uw collega vast van het nut van lidmaatschap overtuigen. Wij rekenen op u!
De cadeaubon t.w.v. EUR 10.00 als welkomstcadeau op de aanmeldingsbon, is komen te vervallen. In plaats daarvan krijgt het nieuwe lid, bij het verstrekken van een automatische incasso, de eerste drie maanden een gratis lidmaatschap aangeboden.

Lid werft lid actie
Kijk voor deze actie op onze website www.cnvdienstenbond.nl en spaar voor mooie prijzen.