Gemeente Helmond
Peuterspeelzaalwerk en kinderopvang
Gemeente, SWH, HOP en Spring hebben overeenstemming over de integratie
van het peuterspeelzaalwerk en de kinderopvang.
Helmond is een van de weinige gemeenten in Nederland waar het
peuterspeelzaalwerk nog niet is geprofessionaliseerd.
Professionalisering moet leiden tot een betere kwaliteit van het
peuterspeelzaalwerk in het algemeen. Op 30 juni jongstleden heeft
wethouder Boetzkes met de betrokken instellingen overeenstemming
bereikt over de oplossingsrichting en de aanpak.
Aansluiting op rijksbeleid
Al jaren wordt in Helmond een discussie gevoerd over het
professionaliseren van het peuterspeelzaalwerk. De discussie spitste
zich toe op twee ontwikkelmodellen voor de toekomst van het
peuterspeelzaalwerk: een plan dat ontwikkeld is door de Stichting
Welzijn Helmond (SWH) met partners, dat uitgaat van aanhaking van het
peuterspeelzaalwerk bij SWH en een ander plan dat uitgaat van
integratie van het peuterspeelzaalwerk met kinderopvang. B & w hebben
gekozen voor het integratiemodel. In de praktijk betekent dat het
peuterspeelzaalwerk wordt ondergebracht bij Kinderopvang Spring en dat
Spring verantwoordelijk wordt voor de uitvoering door de vrijwilligers
en professionals. Deze oplossingsrichting sluit ook naadloos aan op
het rijksbeleid. In mei heeft staatssecretaris Dijksma een brief naar
de Tweede Kamer gestuurd over haar plan om de voorzieningen voor
kinderen van 0 tot 4 jaar te harmoniseren. Zij wil een wettelijk
landelijk kwaliteitskader voor peuterspeelzalen. Het wetsvoorstel
wordt eind 2008 aan de Tweede Kamer gestuurd. Het is de bedoeling dat
deze wet op1 januari 2010 in werking treedt.
Overeenstemming
SWH, HOP en Spring hebben in een bestuurlijk overleg met wethouder Jos
Boetzkes en onderwijs (OHS) overeenstemming bereikt over de
vervolgstappen op weg naar de integratie van peuterspeelzaalwerk en
kinderopvang in Helmond per 1 september 2009. Spring zal de huidige
peuterspeelzaalactiviteiten van HOP en SWH vanaf 1 september 2009
onderbrengen in een aparte Stichting Peuterspeelzalen Spring. Voor de
medewerkers en ouders van het peuterspeelzaalwerk in Helmond verandert
er dan niets. Ouders en kinderen kunnen op dezelfde wijze gebruik
blijven maken van het peuterspeelzaalwerk zoals ze dat nu kennen. Per
1 september 2009 worden zij klant van Stichting Peuterspeelzalen
Spring. De medewerkers die op 31 augustus 2009 in dienst zijn van SWH
en HOP komen per 1 september 2009 in dienst van de Stichting
Peuterspeelzalen Spring onder dezelfde arbeidsvoorwaarden en de CAO
Welzijn. Ook de vrijwilligers blijven betrokken bij het
peuterspeelzaalwerk. Ook voor hen verandert er op korte termijn niets.
Planning tot aan 1 januari 2009
Direct na de zomervakantie zal de Regiegroep (waarin SWH, HOP en
Spring deelnemen) starten met het uitwerken van de plannen voor het
peuterspeelzaalwerk vanaf september 2009. Het gaat dan onder andere om
het uitwerken van beleidskaders voor professionalisering, kwaliteit,
scholingsplannen en communicatieplannen voor ouders en ouderraden.
Vervolgens wordt gezamenlijk een bedrijfsplan voor Stichting
Peuterspeelzalen Spring opgesteld. Het spreekt voor zich dat ook het
onderwijs bij de uitwerking betrokken wordt. In december 2008 is het
bedrijfsplan voor Stichting peuterspeelzalen Spring gereed en zal er
ook bestuurlijke besluitvorming plaatsvinden. Vanaf januari 2009 kan
er dan ook samen met de leidsters gesproken worden over hoe de
uitvoering er uit gaat zien.