Politie Amsterdam-Amstelland



Betere arbeidsvoorwaarden voor aspiranten met werkervaring / (04/07/08)

Met ingang van 1 augustus 2008 biedt de politie Amsterdam-Amstelland nieuwe aspiranten een beter salaris aan. Het gaat hier om toekomstige aspiranten die reeds werkervaring hebben. Het soort werkervaring is niet relevant. Het gemiddelde inkomen dat men heeft verdiend gedurende de 12 maanden voorafgaand aan het vaste dienstverband bij de politie, is bepalend. Door deze maatregel zijn er nu voldoende mogelijkheden hen een salaris te bieden dat aansluit op het salaris dat zij in hun vorige functie hebben ontvangen. Dit houdt in dat de politie Amsterdam-Amstelland nu ook de doelgroep die reeds werkt enthousiast kan maken voor een baan bij de politie. Voor deze mensen wordt het politievak met de nieuwe financiële maatregel aantrekkelijker.