Ingezonden persbericht
De wereld als werkterrein
Met SER-voorzitter prof. dr. Alexander Rinnooy Kan
over het nieuwe SER-advies 'Globalisering'.
Een seminar over duurzaam globaliseren
op dondermiddag 29 mei in de Koningszaal van Artis
Congrescentrum, Plantage Middenlaan 41A-43, Amsterdam
Organisatie:
De Burcht, Centrum voor Arbeidsverhoudingen.
In samenwerking met de Sociaal-Economische Raad
Hoe kunnen Nederlandse bedrijven en organisaties in complexe wereld-
verhoudingen gestalte geven aan een duurzaam globaliseringsbeleid?
Leer van de bedrijfscases van Nederlandse bouw- en kledingbedrijven.
Een actueel seminar over het zojuist
verschenen SER-advies `Globalisering'
De wereld als werkterrein
In mei verschijnt een advies van de Sociaal-Economische Raad over globalisering.
Vers van de pers biedt dit seminar de mogelijkheid om de kernpunten van het duurzame
globaliseringbeleid te bediscussiëren. In rechtstreeks debat met SER-voorzitter Rinnooy Kan
en de leden van de SER-commissie Globalisering.
Globalisering brengt veranderingen aan in de verlies- en winstrekening van de Nederland se
maatschappij en van Nederlandse bedrijven. Nederlandse arbeidsplaatsen en productie -
centra worden overgeplaatst naar andere continenten. Maar Nederlandse bedrijven en hun
werknemers vinden ook nieuwe opdrachtgevers over de hele wereld.
· Welke mogelijkheden biedt duurzame globalisering voor een versterking van de
internationale rechtsorde?
· Kunnen we globalisering benutten om de positie van de allerarmsten te verbeteren nu
ontwikkelingslanden met name China en India meespelen in de wereldeconomie?
· Hoe stellen we ons op bij het opknippen en verplaatsen van productieprocessen en
belangrijke delen van de dienstensector?
Case study 1: Interbeton
`Dubai als bouwput van de globalisering'
General Manager Halbe Veenstra van Interbeton (Koninklijke BAM Groep) schetst de
kansen en bedreigingen en de visie van Interbeton op sociale verantwoordelijkheid.
Concernbestuurder Janna-Hilda Mud van FNV Bouw geeft een toelichting op de
bescherming van werknemersrechten in de globalisering, door middel van het `framework
agreement' dat de vakorganisatie met de BAM hebben gesloten.
Case study 2: Fair Wear Foundation
`Schone kleding door gezamenlijke verantwoordelijkheid voor de hele productieketen'
Een presentatie door directeur Erica van Doorn van de Fair Wear Foundation en Jef
Wintermans , directeur van brancheorganisatie Modint, over de unieke samenwerking van
kledingbedrijven, actiegroepen en vakbeweging in de Fair Wear Foundation. De basis van
samenwerking tussen FWF en een deelnemer is de Gedragscode. Bedrijven die deelnemer
worden van FWF committeren zich aan het stapsgewijs in de praktijk brengen van de
gedragscode in alle fabrieken waar zij kleding produceren. Zo werken zij aan het verbeteren
van de arbeidsomstandigheden in fabrieken waar zij kleding produceren, overal ter wereld.
Programma
Gespreksleiding: Mike Ackermans heeft ruim 20 jaar ervaring in
sociaaleconomische journalistiek bij de landelijke dagbladen NRC en
Volkskrant en Business News Radio.
Hij was hoofdredacteur van Fem Business en chef economie van RTL
Nieuws. Thans is hij publicist en oprichter van zijn webtv-productie-
bedrijf Corptv.
13.00 u Zaal open. Ontvangst deelnemers
13. 30 u Opening door SER-voorzitter prof. dr. A.G.H. Rinnooy Kan:
`Een agenderend SER-advies'
- Hoofdlijnen
- Dilemma's
- Implementatie
Case 1:
13.55 u `Dubai, bouwput van de globalisering' door General Manager Halbe Veenstra
van Interbeton (Koninklijke BAM Groep).
14.15 u co referent Best Practice 1:
Janna Mud, FNV Bouw & Infra en concernbestuurder BAM
`Framework agreement: werknemersbescherming vanuit internationale optiek'
14.35 u Q&A seminardeelnemers en SER-Commissieleden
14.45 u PAUZE
Case 2:
15.15 u `Schone kleding door gezamenlijke verantwoordelijkheid voor de hele
productieketen' door directeur Erica van Doorn en deelnemer Jef Wintermans
van de Fair Wear Foundation.
15.45 u Q&A seminardeelnemers en SER-Commissieleden
16.00 u Debat - `De maatschappij over het SER-advies Globalisering'
Debatpanel Wilko Gunster (Algemeen secretaris Internationale Kamer van
Koophandel), Paul Kalma (Lid Tweede Kamer PvdA), Jan Jacob van Dijk
(Lid Tweede Kamer CDA) en Rolph van der Hoeven (ILO).
17.00 u Afsluiting, nazit in het conferentiecafé
18.00 u Sluiting
Meer te doen in De Burcht
Dinsdag 10 Juni`Een nieuw Sociaal Pact voor Nederland'
Verlengde inschrijving! Zie voor meer informatie www.deburcht.org
Een echt wérkcongres dat praktijk, beleid en wetenschap rond de tafel zet om bouwstenen
aan te dragen in aansluiting op het kersverse Voorjaarsoverleg en het langverwachte
rapport van de Commissie Bakker. Hoe moet in de ogen van human resource managers,
vakbondsbestuurder, werkgevers en kenners van de arbeidsverhoudingen deze New Deal
er uit zien?
FNV-Bondgenotenvoorzitter Henk van der Kolk heeft een contourenplan.
Prof. dr. Jelle Visser schetst de Europese dimensie. Sociale innovatiedeskundige Frank Pot,
Jaap Jongejan (voorzitter CNV-Bedrijvenbond) en Unilevers Hoofd Arbeidsverhoudingen
Joba van den Berg maken hier samen met de deelnemers een pakket van, waar op
decentraal niveau mee gewerkt kan worden. Onder auspiciën van de Henri Polak-leerstoel
bezet door prof. dr. Paul de Beer.
Woensdag 18 juni Avondevenement:De Leuk-werk-show
Wat is de ideale leer- en werkomgeving? Studenten personeelswerk gaan op zoek naar
de beste combinatie van werken en het verwerven van kennis en vaardigheden.
Welke eisen stellen jonge werknemers aan een werkplek. Hebben ze nog belangstelling
voor doorgroeimogelijkheden? Wat vinden zij de ideale balans tussen werk en privéleven?
We zoeken uit waar je moet zijn voor de meest uitdagende werkplekken.
Is dat in de top-5-concerns of juist bij kleine spannende bedrijven?
Hrm-directeuren vertellen hoe hun bedrijven zich aanpassen aan de wensen van deze
kritische groep nieuwe werknemers. Welke bedrijven zijn de kampioenen van de sociale
innovatie?
Een leuke avond voor een leuke toekomst.
Toegangsprijs 5,00
Aanmelden: www.deburcht.org of info@deburcht.org, tel. 020 624 11 66
De wereld als werkterrein
Wanneer: Donderdag 29 mei, van 13.30 uur tot 17.00 uur.
Waar: Koningszaal Artis: Plantage Middenlaan 41A-43, 1018 DC Amsterdam.
Bereikbaar met tram 9 en 14. Parkeermogelijkheden bij Artis
Kosten: De deelnameprijs is 75, Bij meer aanmeldingen van dezelfde organisatie
betaalt u 50, per deelnemer .
Aanmelden: via de website www.deburcht.org, email info@deburcht.org
of tel 020 - 624 11 66
Contact: Suzanne Heideman, Afdeling Communicatie, De Burcht
email: s.heideman@deburcht.org, tel 020 - 624 11 66
De sprekers
Alexander Rinnooy Kan Rolph van der Hoeven
Prof. dr. A.H.G. Rinnooy Kan is sinds 2006 kroonlid Rolph van der Hoeven is directeur van de stra -
en voor zitter van de Sociaal-Economische Raad tegiegroep van de Internationale Arbeids -
(SER). Hij zat daarvoor 10 jaar in de Raad van organisatie in Genève (ILO). Hij promoveerde
Bestuur van ING Groep. Alexander Rinnooy Kan op de Economie van de Ontwik eling aan de
---
was begin jaren negentig voor zitter van het VNO, Vrije Universiteit en op Econometrics van de
waar hij als voorman in 1995 de fusie met NCW mee - Gemeentelijke Universiteit van Amsterdam. Eerder
maakte. Daarvoor was hij enkele jaren Rector Magnifi - bekleedde hij posities bij de Unicef in New York en in
cus van de Erasmus Universiteit Rotter
dam. Ethiopië en Zambia. Hij is ook hoogleraar in de econo -
mie van werkgelegenheid en ontwikkeling bij het
Halbe Veenstra Instituut van Sociale Studies (ISS) in Den Haag.
Halbe Veenstra is General Manager voor Inter -
beton in the Gulf, verantwoordelijk voor de ope - Wilko Gunster (Algemeen secretaris
raties in Oman, UAE en Qatar. Sinds zijn indienst- Internationale Kamer van Koophandel)
treding bij Interbeton in 1993 is hij tevens werk - Afgestudeerd als geoloog, begon hij zijn loop-
zaam geweest in Ghana, Indonesië, Bahama's en baan bij Rijkswaterstaat, waar hij verschillen-
Puerto Rico. de functies bekleedde op milieu-gebied.
Maakte in 1987 de overstap naar VNO-NCW
Janna Mud waar hij milieu-secretaris was. Is sinds 2002 algemeen
Drs. J. H. Mud is sinds 2000 werkzaam als regio - secretaris van ICC Nederland, onderdeel van ICC/
bestuur
der bij FNV Bouw. In die hoedanigheid is The World Business Organization met hoofd kantoor in
zij sinds 2006 concernbestuurder en vast aan - Parijs. ICC is sinds 1919 `policy and rulemaker for world
spreekpunt binnen FNV Bouw voor de Koninklijke business'.
BAM Groep en de diverse groepsmaatschappijen
en daarmee ook betrokken bij invulling en uitvoering Jan-Jacob van Dijk
van het Framework Agreement. Vanaf 1989 werkzaam (Lid Tweede Kamer CDA)
op verschillende functies in de vakbeweging, o.a. Jan Jacob van Dijk is sinds 3 juni 2003 lid van
als opleider/adviseur. Afgestudeerd in de richting de Tweede Kamerfractie van het CDA. In de
Andragologie. Tweede Kamer is eerste woordvoerder onder -
wijs van zijn fractie. Daarnaast is hij actief op
Erica van Doorn het Europese terrein. De Lissabondoel stel
lingen,
Erica van Doorn is sinds 1 april de directeur van structuurfondsen en alles wat met de interne markt
Fair Wear Foundation die zich inzet voor het te maken heeft behoren tot zijn woordvoerder schap.
verbeteren van de arbeidsomstandigheden in de Van Dijk is hoogleraar christelijk-sociaal denken aan de
confectie industrie. Daarvoor bekleedde zij ruim VU in Amsterdam.
10 jaar leidinggevende en commerciële functies
bij verschillende adviesorganisa ties in Nederland. Paul Kalma (Lid Tweede Kamer PvdA)
`Een belangrijke motivatie voor mijn werk bij Fair Wear Paul Kalma (1948) is sinds 30 november 2006
Foundation is, dat ik me kan inzetten voor een organi - lid van de Tweede-Kamerfractie van de PvdA.
satie waar maatschappelijk verant oord ondernemen
w Hij was directeur van de Wiardi Beckman
een kernwaarde is.' Stichting, het wetenschappelijk bureau van de
PvdA. Hij is onder meer woordvoerder
Jef Wintermans maatschappelijk verantwoord ondernemen en
Drs. Jef Wintermans (1960) is sinds juni 2002 als corporate governance.
direc
teur verbonden aan MODINT, Ondernemers -
organisatie voor mode, interieur, tapijt en textiel.
Wintermans is onder meer verantwoordelijk voor
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen en
Duurzaamheid en vertegenwoordigt MODINT uit dien
hoofde in het College van Deskundigen van de Fair Wear Dit seminar is voorbereid in samenwerking met
Foundation. de Sociaal-Economische Raad
De Burcht
Henri Polaklaan 9 T 020 - 624 11 66 info@deburcht.org
1018 CP Amsterdam F 020 - 623 73 31 www.deburcht.org
Het Berlage-monument De Burcht is het Centrum voor Arbeidsverhoudingen van de sociale partners in
Nederland, onder auspiciën van de Sociaal-Economische Raad. De Burcht voert onderzoek uit en
verspreidt kennis. Ook ontwikkelt De Burcht educatieve en museale activiteiten over werk, inkomen en
solidariteit. De monumentale Bondsraadszaal biedt geregeld culturele activiteiten onder de noemer
`Schoonheid na het werk'.
Daarnaast geven de symposia van het Henri Polak Instituut van De Burcht beleidsmakers en spelers in
de wereld van de arbeidsverhoudingen de mogelijkheid om hun standpunten te scherpen met weten
---
schappelijke inzichten. In 2008/2009 wordt het monument geheel gerestaureerd.
Zie www. deburcht.org voor actuele informatie.
---- --