Nieuws
10 maart 2008
Directie Aldi start onafhankelijk onderzoek naar werkdruk in eigen winkels
CNV Dienstenbond: onderzoek kan eerste stap zijn in de goede richting.
Vandaag heeft de directie van Aldi CNV Dienstenbond laten weten een
onderzoek te willen laten uitvoeren naar de werkdruk in de eigen
winkels. Aldi komt tot deze stap nadat CNV Dienstenbond een enquête
heeft uitgevoerd onder het personeel, waaruit blijkt dat meer dan 90%
van de medewerkers klaagt over de werkdruk.
Onderzoek.
Hoewel het laten doen van een onderzoek onder het eigen personeel een
unieke stap is in de historie van Aldi kan de vlag wat CNV
Dienstenbond betreft niet uit. Bestuurder Agostino di Giacomo Russo:
"Het is een beperkt onderzoek wat wordt uitgevoerd door Aldi Ommen en
Aldi Groenlo. Ik sta een landelijke uitrol van dit onderzoek voor.
Bovendien wil ik vooral zien wat Aldi met de uitkomsten van het
onderzoek gaat doen. Toch is het ook een eerste stap in de goede
richting." CNV Dienstenbond wordt bij de opzet van het onderzoek
betrokken.
Enquête
CNV Dienstenbond startte de enquête naar aanleiding van de vele
klachten die zij kreeg van haar leden. De uitslag van de enquête geeft
een kristalhelder beeld. 90% van de werknemers vindt de werkdruk bij
Aldi veel te hoog. Bovendien voelen zij zich niet serieus genomen in
hun klachten door de directie. Veel medewerkers geven ook aan dat de
urennorm die op dit moment in de winkel geldt veel te strak is. Ook de
service aan de klanten staat continu onder druk.
Gesprek Aldi
CNV Dienstenbond heeft Aldi op 6 maart geconfronteerd met de uitslag
van de enquête en voorgesteld een onafhankelijk bureau een onderzoek
te laten doen naar de werkomstandigheden. Op basis van deze
bevindingen kunnen stappen gezet worden om de situatie te verbeteren.
Aldi heeft na enig wikken en wegen nu laten weten een beperkt
onderzoek te willen laten uitvoeren.
Dienstenbond CNV