| |
|Datum: 12-12-'07 | | | | | |Wethouder Spit lanceert Groeilink, platform voor snel groeiende | |bedrijven | | | |Snel groeiende bedrijven in de noordvleugel van de Randstad krijgen | |een platform: Groeilink. Wethouder Marka Spit van Economische en | |Sociale Zaken lanceert op donderdagmiddag 13 december de eerste | |Groeilinkbijeenkomst in deze regio. Groeilink wil het uitwisselen van | |kennis en ervaringen tussen snel groeiende bedrijven bevorderen om zo | |van elkaar te leren en er beter van te worden. | |Snel groeiende ondernemingen zijn verantwoordelijk voor een groot | |gedeelte van de innovatie en de werkgelegenheidsgroei in Nederland, zo| |blijkt uit een rapport van het ministerie van Economische Zaken | |(2005). In de noordvleugel van de Randstad - Haarlem, Zaanstad, | |Amsterdam, Almere/Lelystad, Amersfoort, Utrecht - bevinden zich zo'n | |2000 van deze snelle groeiers. Deze gemeenten ondersteunen allemaal | |het nieuwe platform Groeilink - dat is ontstaan in samenwerking met | |het programma Amsterdam Topstad van de gemeente Amsterdam. | | | |Wethouder Spit: "Ook in de regio Utrecht zijn snelle groeiers de motor| |achter innovatie en economische groei. Ongeveer 30% van de nieuwe | |werkgelegenheid komt van snel groeiende bedrijven. Als gemeente | |hechten wij veel waarde aan de aanwezigheid van deze 'groeiparels' in | |de regio. We zijn deze bedrijven graag van dienst bij het vervullen | |van vacatures, vergunningen en verhuizingen." | | | |Snel groeiende bedrijven zijn succesvol, maar ook kwetsbaar. De | |ondernemers ondervinden in relatief korte tijd vaak hevige | |groeiknelpunten en zitten met veel vragen. Groeilink verrijkt | |deelnemers met kennis, ervaring, inspiratie, netwerkgelegenheid, de | |website www.groeilink.nl en bijeenkomsten. Het delen van | |praktijkervaringen met ervaren ondernemers van snel groeiende | |bedrijven en experts en ervaringsdeskundigen op elk aspect van de | |bedrijfsvoering levert een vruchtbare omgeving voor nieuwe ideeën en | |oplossingen. | |Noot voor de media | |