Manpower-managers terug naar school
leren op het Nova College
20/11/2007 18:01
Eggink Van Manen
Diemen, 20 november 2007 - Overmorgen, woensdag 22 november gaan praktisch alle medewerkers van het Manpower Hoofdkantoor de hele dag op bezoek bij het Nova College in Amsterdam Osdorp. In het kader van de Internationale Dag van de Rechten van het Kind en dan speciaal het Recht op Onderwijs hebben de Manpower-managers in groten getale gekozen voor een maatschappelijke stage in plaats van een dagje uit. Belangrijk onderdeel van het programma zijn sollicitatietrainingen voor leerlingen en overleg met docenten over bijvoorbeeld ICT en financiële zaken. Maar Manpower loopt ook mee met praktijklessen als koken, techniek en verzorging én helpt bij het opknappen van de kantine.
Nova
Het Nova College, onderdeel van de Esprit Scholengroep, is een school met ongeveer 1200 leerlingen en drie typen onderwijs: praktijklessen, VMBO en onderwijs aan kinderen uit het buitenland, de zogenoemde nieuwkomers. De leefomgeving van de Nova-scholieren beperkt zich over het algemeen tot de wijken Osdorp en Slotervaart, beide een 'probleemwijk' volgens de definitie van minister Vogelaar. Volgens Huguette Schokkenbroek, Manpower-projectleider voor deze stagedag, was dat niet de reden voor de keuze voor deze school. "Het Nova noemt zich een school voor jongens en meiden die iets van hun toekomst willen maken", zegt Huguette. "En juist daardoor voelden wij ons aangesproken. Bij Manpower houden we van aanpakken en van mensen met eigen initiatief. Wij kunnen jonge mensen helpen bij het maken van goede keuzes voor hun werkende leven, maar wij nemen de verantwoordelijkheid niet van hen over."
Leren van elkaar
Voor Hans Leentjes, Algemeen Directeur van Manpower Nederland, is het belangrijk dat er een wisselwerking ontstaat op zo'n dag. "Manpower wil een lerende organisatie zijn. Wij investeren veel om voortdurend voeling met de praktijk te houden. Als wij ons werk goed willen doen, moeten we de mensen voor en met wíe we werken wel kennen. Het deed mij deugd toen uit onze interne enqu(ee)te bleek dat meer dan 85% van mijn collega's in Diemen het daar mee eens is." Wij hopen zelf een mooie ervaring rijker te worden en een bijdrage te kunnen leveren aan de school die een blijvende indruk achterlaat.
Manpower werkte voor het organiseren van deze dag samen met Robin Good, advies- en organisatiebureau op het gebied van maatschappelijk betrokken ondernemen.
Een foto van dit onderwerp is (rechtenvrij) beschikbaar op ANP Fotonet (www.anp-photo.nl) en zichtbaar op www.perssupport.nl.