College van Beroep voor het bedrijfsleven
rechtspraak
Besluiten over subsidieverlening aan werkgevers. Belang werknemers
niet rechtstreeks betrokken bij deze subsidiebesluiten
Het College heeft bij verschillende besluiten aan de werkgevers van
betrokkenen medegedeeld dat de loonkostensubsidie ten behoeve van
betrokkenen op grond van het (vervallen) Besluit in- en
doorstroombanen maximaal een of twee jaar wordt voortgezet met een
verlengingsmogelijkheid van maximaal een jaar. Aan betrokkenen is
hiervan mededeling gedaan. Deze aan betrokkenen geadresseerde brieven
bevatten naar het oordeel van de Raad slechts mededelingen van
informatieve aard over subsidieverlening aan hun werkgevers. Voor
betrokkenen hebben deze brieven geen rechtsgevolg. Voor zover
betrokkenen beoogd hebben bezwaar te maken tegen de subsidiebesluiten,
gericht aan hun werkgevers, oordeelt de Raad dat er geen directe
gevolgen zijn voor (de arbeidsovereenkomsten van) betrokkenen. Over
beëindiging van de subsidie volgen nog besluiten en beëindiging van
de arbeidsovereenkomsten bleek van meer omstandigheden afhankelijk. De
belangen van betrokkenen zijn niet rechtstreeks betrokken bij de
subsidiebesluiten, gericht aan hun werkgevers.
Ten overvloede overweegt de Raad dat een dienstbetrekking als bedoeld
in artikel 6 van het Besluit in- en doorstroombanen op grond van
artikel 14, eerste lid van de Invoeringswet WWB geldt als een
voorziening in de zin van artikel 7 van de WWB. Wijziging of
beëindiging van een dergelijke voorziening dient door middel van een
besluit, bekend te maken aan betrokkenen, te geschieden.
LJ Nummer:
BB6594
Bron: Centrale Raad van Beroep
Datum actualiteit: 15 november 2007