Opel Vectra de populairste auto van de zaak

20/09/2007 09:28



Lensink van Berkel BV



Amstelveen, 20 september 2007 - Bijna één op de vijf Nederlandse werknemers krijgt een auto van de zaak. Gemiddeld heeft deze een cataloguswaarde van euro 34.000. De Opel Vectra is favoriet. Dit blijkt uit de Beloningsindex 2007, een jaarlijks terugkerend beloningsonderzoek van Mercer en ADP Nederland onder meer dan 500 organisaties.

Van de deelnemende organisaties kent 76,5% een auto van de zaak toe aan haar medewerkers. 97,2% van het directieniveau komt hiervoor in aanmerking. Bij 58% van de organisaties bepalen de medewerkers de autokeuze. Bij andere organisaties zijn medewerkers gebonden aan vaste merken of dealers van de organisatie. De meest gebruikelijke looptijd voor een auto van de zaak is gemiddeld 120.000 kilometer of 4 jaar. Denise Tollens, Mercer: "Een auto van de zaak is een belangrijke secundaire arbeidsvoorwaarde om in de huidige krapte op de arbeidsmarkt medewerkers aan een organisatie te binden."

Privé-rijden geen probleem
Bij een ruime meerderheid van de organisaties mag de auto voor zowel zakelijke als privé-doeleinden worden gebuikt. Bij de operationele medewerkers is dit iets minder; 79,8% van deze medewerkers met een auto van de zaak mag deze gebruiken voor zakelijk en privé gebruik, 20,2% mag de auto slechts voor zakelijke doeleinden gebruiken.

Top 10 auto's

1. Opel Vectra

2. Opel Astra

3. Peugeot 307

4. Toyota Avensis

5. Volkswagen Golf

6. Volkswagen Passat

7. Audi A4

8. Volvo V50

9. Ford Focus

10. Peugeot 407
Algemeen directeur BMW, vertegenwoordiger Opel
De Opel Vectra is het populairst als auto van de zaak. De algemeen directeur rijdt echter veelal in een BMW 5 serie of Audi A6. De Audi A4 is daarentegen de meest gebruikte auto voor een accountmanager. De verkoop-/salesmanager rijdt het meest in een Volkswagen Passat. Bij de vertegenwoordigers en sales engineers staat de Opel Vectra ook op 1.

De Beloningsindex
De Beloningsindex is een initiatief van het Nederlands Instituut voor Beloningsstatistiek en wordt uitgevoerd door een samenwerkingsverband van Mercer en ADP Nederland. De resultaten van het onderzoek, uitgesplitst voor meer dan 100 veelvoorkomende functies in Nederland, verschijnen in de Beloningsmonitor, een uitgave van Performa Uitgeverij. Aan de Beloningsindex werkten dit jaar meer dan 500 (middel)grote organisaties in diverse industrieën en bedrijfstakken mee. Voor meer informatie zie www.beloningsindex.nl.

Mercer
Mercer is een mondiaal bedrijf dat werkt aan het optimaliseren van de werkgever-werknemersrelaties bij haar klanten. Mercer adviseert haar klanten op het gebied van employee benefits. Wereldwijd heeft Mercer meer dan 15.000 werknemers in 42 landen in dienst. In Nederland werken bijna 400 mensen in Amstelveen, Rotterdam, Arnhem, Groningen en 's-Hertogenbosch. Mercer is onderdeel van de Mercer Consulting Group, een volledige dochteronderneming van Marsh and McLennan Companies, die aan de beurzen van New York, Chicago, Pacific (San Francisco) en Londen staat genoteerd (tikkersymbool: MMC).

ADP Nederland
Meer dan een miljoen werknemers in Nederland krijgen iedere maand hun loonstrook van ADP Nederland BV. Hun aantal stijgt ieder jaar. ADP groeit namelijk gestaag en kent steeds meer grote organisaties als klant. ADP ontwikkelt al 50 jaar systemen en services voor salaris-, benefits- en personeelsadministraties én verzorgt de verwerking daarvan in het eigen, uitstekend beveiligde, computercentrum. In Nederland is ADP veruit het grootste bedrijf met dit specialisme. ADP Nederland BV is een dochteronderneming van het beursgenoteerde Amerikaanse concern Automatic Data Processing Inc. Wereldwijd heeft ADP 570.000 klanten en verwerkt voor meer dan 32 miljoen werknemers salarissen. De mondiale omzet bedraagt ruim 7 miljard US-dollar. Kijk voor meer informatie ook op www.adp.nl en www.adp.com






Noot voor de redactie:


Noot voor de redactie,