Voorgenomen integratie Unilever België en Nederland
05/07/2007 : Unilever België en Unilever Nederland maken voorgenomen
integratie tot Benelux-organisatie bekend.
Unilever kondigt vandaag het voorgenomen besluit aan haar
landenorganisaties in België en in Nederland samen te voegen tot een
nieuwe Unilever Benelux-organisatie. Tegelijkertijd wil Unilever haar
indirecte kosten op een concurrerend niveau brengen.
Doelstelling van de voorgenomen integratie is het verder versterken
van de concurrentiekracht in beide landen. Beide landen laten goede
groeicijfers zien. Het is voor de langetermijnconcurrentiepositie van
Unilever in zowel België als Nederland echter belangrijk om groei te
kunnen realiseren tegen een concurrerender kostenstructuur.
De integratie betreft de marketing en sales organisaties, inclusief de
bijbehorende shared services afdelingen, waaronder finance, HR, supply
chain, communicatie en legal in België en Nederland. Het is de
intentie om in beide landen een verkoop- en customer
service-organisatie te behouden, die ondersteund zal worden door de
Benelux-organisatie.
Unilever verwacht dat er in België en in Nederland samen om en nabij
340 banen zullen vervallen. Dit betekent voor België een mogelijk
verlies van circa 200 banen en voor Nederland een verlies van ongeveer
140 banen. Unilever sluit hierbij gedwongen ontslagen niet uit.
De nieuwe Benelux-organisatie zal gevestigd worden in België (Brussel)
en Nederland (Rotterdam). Verwacht wordt dat het zwaartepunt van de
Benelux-organisatie in Rotterdam zal liggen. Het is de intentie Harry
Brouwer, momenteel Chairman van Unilever Nederland B.V., te benoemen
tot Chairman van de nieuwe Benelux-organisatie.
In de komende periode wordt de voorgenomen integratie uitgewerkt en
met de ondernemingsraden en vakbonden besproken. Na het afronden van
de procedures met de sociale partners kan tot implementatie worden
overgegaan. Zoals gebruikelijk binnen Unilever zullen medewerkers in
dit voorgenomen veranderingsproces op respectvolle wijze worden
behandeld.
Bij Unilever in Nederland werken op dit moment in totaal 4.300
medewerkers. Naast de genoemde afdelingen werken zij in de fabrieken,
de Europese afdelingen gevestigd in Rotterdam, Unilever Research &
Development in Vlaardingen, het wereldwijde hoofdkantoor van Unilever
N.V. in Rotterdam en in Foodsolutions.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met:
Unilever Nederland
Minke Bijl, woordvoerder
press-office.rotterdam@unilever.com
Tel.: 010-217 4844 (08.30 tot 17.30)
Tel.: 010-217 4000 (17.30 tot 08.30)
WAARSCHUWING: Deze aankondiging kan toekomstgerichte uitspraken
bevatten, waaronder `toekomstgerichte uitspraken' zoals bedoeld in de
`Private Securities Litigation Reform Act 1995' in de Verenigde
Staten. Uitspraken met termen als `verwacht', `voorziet', `heeft het
voornemen' of de negatieve equivalenten van deze termen en andere
gelijksoortige uitdrukkingen over toekomstige ontwikkelingen en
resultaten, inclusief financiële doelstellingen tot 2010, en hun
negatieve equivalenten zijn bedoeld om dergelijke toekomstgerichte
uitspraken aan te duiden. Dergelijke toekomstgerichte uitspraken zijn
gebaseerd op actuele verwachtingen en aannames over verwachte
ontwikkelingen en andere factoren die van invloed kunnen zijn op de
Groep. Het zijn geen historische feiten, noch zijn het garanties voor
toekomstige prestaties. Doordat deze toekomstgerichte uitspraken
risico's en onzekerheden bevatten, zijn er belangrijke factoren die de
uiteindelijke resultaten wezenlijk kunnen doen afwijken van de
resultaten zoals weergegeven of gesuggereerd door deze
toekomstgerichte uitspraken. Deze zijn onder andere: prijs- en andere
vormen van concurrentie; consumptieniveaus; kosten; ons vermogen goede
contacten te onderhouden met belangrijke afnemers en leveranciers;
valutakoersen; rentetarieven; ons vermogen acquisities te integreren
en geplande desinvesteringen af te ronden; fysieke risico's;
milieurisico's; ons vermogen fiscale, juridische en andere zaken op
het gebied van regelgeving te beheersen en uitstaande zaken af te
handelen zonder schattingen te overschrijden; wetgevings-, fiscale en
andere ontwikkelingen op het gebied van regelgeving, alsmede
politieke, economische en sociale omstandigheden in de geografische
markten waarin de Groep opereert en nieuwe of gewijzigde prioriteiten
van de raden van bestuur. Nadere bijzonderheden omtrent mogelijke
risico's en onzekerheden die van invloed zouden kunnen zijn op de
Groep, zijn vermeld in de documenten die de Groep bij de London Stock
Exchange, Euronext Amsterdam en de Securities and Exchange Commission
in de Verenigde Staten heeft gedeponeerd, waaronder het Jaarverslag en
de Jaarrekening op Form 20-F. Deze toekomstgerichte uitspraken gelden
alleen op de datum van dit document. Met uitzondering van
verplichtingen op basis van wet- en regelgeving, wijst de Groep
uitdrukkelijk enige verplichting of verbintenis af om publiekelijk
enige herziening of aanpassing bekend te maken ten aanzien van
toekomstgerichte uitspraken die hierin zijn opgenomen teneinde tot
uitdrukking te brengen dat er sprake is van enige wijziging in de
verwachtingen van de Groep met betrekking tot deze uitspraken of enige
wijziging in de gebeurtenissen, condities of omstandigheden waarop
deze uitspraken zijn gebaseerd.
Unilever Nederland :
Media Relations
Weena 455
3013 AL Rotterdam
T: +31 (0) 10 217 4844
Na 17.30 uur: +31 (0) 10 217 4000
F: +31 (0) 10 217 4843
press-office.rotterdam@unilever.com