IWI: cki's waarborgen deskundigheid en integriteit
Certificatie- en keuringsinstellingen (cki's) op het terrein van
arbeidsomstandigheden hebben de zorg voor integriteit en deskundigheid
op organisatieniveau goed geregeld. Dit concludeert de Inspectie Werk
en Inkomen (IWI) in de vandaag verschenen rapporten De waarde van
vasthoudendheid en Betrokken bij kwaliteit.
Cki's keuren en certificeren producten, diensten of personen op het
gebied van arbeidsgezondheid en productveiligheid. Daarbij gaat het
bijvoorbeeld om keuringen van hijskranen, liften of drukvaten en om
certificering van veiligheidsdeskundigen of asbestverwijderaars. Cki's
zijn commerciële bedrijven die door de minister van SZW zijn
aangewezen om een aantal overheidstaken uit te voeren. Integriteit en
deskundigheid zijn belangrijke pijlers onder het stelsel van
certificering. Wie gebruik maakt van gecertificeerde producten,
diensten of personen moet er van op aan kunnen dat een cki
onafhankelijk en met kennis van zaken te werk gaat.
Onafhankelijkheid, geheimhouding en rechtmatigheid zijn drie
belangrijke aspecten van integriteit. Medewerkers van cki's mogen hun
oordeel niet laten beïnvloeden door druk van klanten en ze moeten
kunnen omgaan met vertrouwelijke informatie. Verder is het van belang
dat ze werken volgens de geldende wetten, normen en procedures. De
cki's hebben de nodige maatregelen genomen om de integriteit te
waarborgen. Sommige klanten oefenen druk uit op de inspecteur om het
niet zo nauw te nemen met de normen. Als een inspecteur zijn klant
niet kan overtuigen van de juistheid van zijn onafhankelijke oordeel,
schakelt hij zijn manager in. De manager steunt de inspecteur, door
aan de klant uit te leggen dat de inspecteur zich moet baseren op de
normen die in de wet en in certificatieregelingen zijn vastgelegd.
Uit onderzoek van IWI blijkt dat de cki's ook adequate maatregelen
nemen om de deskundigheid te waarborgen. Zo hebben bijna alle cki's
inwerkprogramma's en opleidingsplannen. De inspecteurs die keuren en
certificeren houden de ontwikkelingen op hun vakgebied en in de wet-
en regelgeving goed bij. IWI interviewde zowel managers als
inspecteurs van cki's. Het beeld dat medewerkers hebben van de zorg
voor integriteit en deskundigheid sluit goed aan op het beeld zoals
dat leeft bij het management.
persbericht IWI, 3 april 2007
Aan de informatie op deze site kunnen geen rechten worden ontleend.
Inspectie Werk en Inkomen