De Unie
12/01/2007
UNC doorbreekt 60-jarig vakbondsmonopolie cabinepersoneel: KLM
Cityhopper geeft 1e erkenning!
12 januari 2007 - De Unie van Nederlands Cabinepersoneel (UNC) heeft
vandaag van de directie van KLM Cityhopper vernomen dat zij vanaf 1
april 2007 formeel erkend wordt als cao-partij. Daarmee is KLC de
eerste Nederlandse luchtvaartmaatschappij, die het oude
vakbondsmonopolie bij cabinepersoneel doorbreekt. âDit is een
historisch momentâ aldus UNC-bestuurder Joop Hofland, âKLC erkent niet
alleen de UNC, maar ook de tijd voor een frisse wind en nieuw elan.
Wij zijn heel blij met deze innovatieve stap!â
De UNC heeft ook erkenning aangevraagd bij de caoâs voor het
cabinepersoneel van Martinair en transavia.com. Bij alledrie de
maatschappijen won de UNC sinds augustus 2006 in korte tijd het
vertrouwen van zoân 50% van de cabinemedewerkers. Ook de erkenning
door Martinair en transavia.com wordt binnenkort verwacht.
âOnze enorme ledengroei in slechts een halfjaar tijd geeft aan dat
cabinemedewerkers veranderingen wensen in hun belangenbehartiging,â
benadrukt Hofland. De UNC zal zich bij KLM Cityhopper in de komende
maanden voorbereiden op de cao-onderhandelingen. De 3 belangrijkste
speerpunten zijn de inkomensontwikkeling en het terugdringen van
werkdruk en ziekteverzuim. De leden leveren momenteel zelf hun input
voor de cao-voorstellenlijst.
De (leden)ontwikkelingen bij KLC, Martinair en transavia.com gaan
onverminderd door. De komende weken zal de UNC zich ook nadrukkelijk
richten op het cabinecorps van de KLM. âZeer veel KLMâers hebben al
gevraagd of we ook bij hen een rol willen gaan spelen,â vermeldt Swen
Laarveld, projectcoördinator UNC. âNu de andere drie secties een
solide basis hebben, zullen we zeer binnenkort een brede
wervingscampagne bij KLM cabinepersoneel starten, onder het motto
âitâs time for a changeâ.â
De UNC mikt op een aanvraag tot erkenning bij KLM in april van dit
jaar.
---