Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
Ministerie van Verkeer en Waterstaat
Persbericht ministerraad
24 november 2006
Kabinet maakt langer doorwerken bij overheid mogelijk
Het Koninklijk Besluit dat voorziet in ontslag op vijfenzestigjarige
leeftijd van werknemers in overheidsdienst wordt ingetrokken. Hiermee wordt
een formeel beletsel weggenomen om (vrijwillig) doorwerken na het
vijfenzestigste jaar mogelijk te maken. Intrekken van het Koninklijk
Besluit betekent niet automatisch dat overheidswerknemers het recht krijgen
om door te werken na vijfenzestig jaar. Daarover beslissen de sociale
partners in de verschillende overheidssectoren.
De ontslagleeftijd voor burgemeesters, commissarissen van de Koningin en
voorzitters van waterschappen wordt verhoogd van vijfenzestig naar zeventig
jaar. De vertegenwoordigingen van de burgemeesters, de commissarissen van
de Koningin en de waterschapsvoorzitters hebben met de maatregel ingestemd.
Ook de ontslagleeftijd van de Nationale Ombudsman wordt verhoogd van
vijfenzestig naar zeventig jaar. Met deze verhoging wordt aangesloten bij
de systematiek die geldt voor de rechterlijke macht en de overige Hoge
Colleges van Staat.
De verhoging van de ontslagleeftijd past volgens het kabinet in een tijd
waarin mensen tot op hogere leeftijd vitaal zijn en een actieve bijdrage
leveren aan de maatschappij. Het kabinet wil de belemmeringen voor
doorwerken na vijfenzestig jaar zo veel mogelijk wegnemen.
De ministerraad heeft ermee ingestemd dat het ontwerpbesluit voor advies
aan de Raad van State zal worden gezonden. De tekst van het besluit wordt
openbaar bij publicatie in het Staatsblad.
RVD, 24.11.2006
Ministerie van Algemene Zaken