| |
|Datum: 18 oktober 2006 | | | |Resultaten besteding prijzengeld Stationsgebied | | | |Eind 2005 won de veiligheidsaanpak in het Stationsgebied twee prijzen:| |de Hein Roethofprijs en de European Crime Prevention Award (samen E | |40.000,-). Voor dat prijzengeld zijn eind december 2005 twee | |bestedingen gekozen binnen de criteria "hard en sociaal" die voor de | |veiligheidsaanpak gelden: een draadloos mobiel camerasysteem én een | |jongerenproject gericht op toeleiding naar werk en opleiding voor | |jongeren in het Stationsgebied. Beide bestedingen zijn dit jaar nader | |uitgewerkt. Daarbij is bewust ingezet op een duurzaam effect van deze | |eenmalige prijzen. | | | |Draadloos camerasysteem | |Het prijzengeld is ingezet om flexibilisering van de al aanwezige | |camera's te realiseren. Het gaat daarbij niet om een uitbreiding van | |het cameratoezicht in het Stationsgebied. Deze flexibilisering is zeer| |gewenst als ondersteuning van de veiligheidsaanpak omdat het gebied | |vanaf 2007 constant in verandering zal zijn. Hierdoor kan het | |bestaande vaste camerasysteem niet altijd de gewenste - en steeds | |wisselende - risicolocaties overzien. Het systeem kan zonder problemen| |gekoppeld worden aan het bestaande camerasysteem in het Stationsgebied| |en wordt daar ook onderdeel van. Het komt in gebruik bij het | |cameratoezicht van de Politie Regio Utrecht. Het systeem bestaat uit | |drie camera's met een straalverbinding. | |Omdat het cameratoezichtgebied niet verandert, is aanpassing van de | |bebording rond het cameragebied niet nodig. De privacy wordt geregeld | |in het bestaande privacyreglement. De positionering van de camera's | |wordt steeds bepaald aan de hand van prioriteiten in het gebied. | | | |Het camerasysteem wordt in november operationeel, nog voor de start | |van de herontwikkeling van het Stationsgebied, en zal gedurende de | |herontwikkeling van het gebied in werking zijn | | | |Jongerenproject gericht op toeleiding naar werk en opleiding | |Bij dit project is bewust gezocht naar een duurzaam effect bij de | |inzet van het jongerenwerk in het gebied. Er wordt bij de deelnemende | |jongeren in het Stationsgebied ingezoomd op de wensen en dromen voor | |de toekomst en per jongere een realistisch stappenplan opgesteld. Het | |aanbod van werk en scholing wordt zo meer afgestemd op de individuen | |en de juiste match met ondernemers. Dit heeft met name voor de | |zomervakantie veel tijd gevraagd. Inmiddels hebben 13 jongeren het | |project doorlopen en zijn "uitgestroomd". Op dit moment nemen 21 | |jongeren deel aan alle projectactiviteiten, met als doel werk of een | |opleiding te vinden. Op individuele basis wordt bij hen onderzocht | |naar wat voor soort werk of opleiding ze op zoek zijn en vervolgens | |wordt een aanpak op maat opgesteld. Daarnaast zijn er jongeren die aan| |deelactiviteiten deelnemen. De resultaten tot nu toe zijn: | |6 jongeren hebben zich ingeschreven voor een opleiding (ICT, helpende | |welzijn, RSLA cursus, werkplaatsmanagement, beveiliging) | |7 jongeren zijn gestart in een functie (Stadswerken, MacDonalds, | |makelaarskantoor, pizzakoerier, koerier voor uitzendbureau) | |4 jongeren zijn gestart in een stageplaats binnen Cumulus (sport, | |evenementen, theater, activiteiten) | |20 jongeren nemen deel aan CV- en sollicitatietrainingen | |40 jongeren nemen dit najaar deel aan bedrijfpresentaties in het | |gebied bij 5 bedrijven | |26 jongeren zijn actief geworden als vrijwilliger bij activiteiten in | |het gebied | |18 jongeren werken aan hun netwerk via een voetbaltoernooi met een | |uitzendbureauteam | | | |Het project wordt uitgevoerd door Cumulus. Door toedoen van dit | |project heeft "toeleiding naar werk en opleiding" een nadrukkelijke | |plek gekregen binnen de jongerenaanpak in het Stationsgebied. | | | | | |Noot voor de media | | | | | |Sari Klatter | |Communicatiebureau | |E-mail secretarie@utrecht.nl | |Telefoon 030 - 2861409 |
---
---- --