HORECA
RECREATIE
CATERING
Pensioenfonds Horeca & Catering start 1 januari 2007 met nieuwe wijze
van premieberekening en premieafdracht
Pensioenfonds Horeca & Catering heeft besloten om 1 januari 2007 te
starten met een nieuwe wijze van premieberekening en premieafdracht.
Werkgevers berekenen vanaf 1 januari 2007 maandelijks (of per periode
van 4 weken) zelf de premie voor de pensioenregeling en de collectieve
bedrijfstakfondsen SFH (Sociaal Fonds Horeca) en SOHOR op basis van de
betaalde lonen en dragen de premie en bijdragen af aan het
pensioenfonds. Deze werkwijze sluit aan bij de Loonaangifte 2006, de
nieuwe werkwijze van de Belastingdienst en UWV. Werkgevers ontvangen
in 2007 geen voorschotnota's meer.
Nieuwe werkwijze
De nieuwe werkwijze sluit aan bij de werkwijze van de Belastingdienst
en UWV. Hierdoor kunnen werkgevers de loonaangifte voor de
Belastingdienst en UWV én de premieafdracht voor de pensioenregeling
en de bijdragen voor de collectieve bedrijfstakfondsen op één en
dezelfde wijze afhandelen. Dit zorgt voor administratieve
lastenverlichting voor werkgevers. Een ander voordeel is dat er
betaald wordt over de daadwerkelijk uitbetaalde lonen.
Nieuwe pensioenregeling
Per 1 januari 2007 wordt ook een nieuwe pensioenregeling ingevoerd. De
nieuwe pensioenregeling bestaat uit een basisouderdomspensioenregeling
en aanvullende regelingen voor extra ouderdomspensioen en
nabestaandenpensioen. De basisregeling geldt voor alle werknemers in
de bedrijfstakken horeca en catering vanaf 21 jaar tot 65 jaar. De
aanvullende regelingen zijn op vrijwillige basis af te sluiten. De
basisregeling kent in tegenstelling tot de huidige pensioenregeling
een franchise en een gemaximeerd jaarsalaris.
Pensioenfonds Horeca & Catering
Pensioenfonds Horeca & Catering is het bedrijfstakpensioenfonds voor
de horeca en catering. Het pensioenfonds kent per 1 januari 2007 circa
300.000 actieve deelnemers die werkzaam zijn bij ruim 34.000
werkgevers en circa 300.000 deelnemers die werkzaam in de
bedrijfstakken zijn geweest. Daarmee behoort Pensioenfonds Horeca &
Catering qua aantal deelnemers en werkgevers tot de top 10
pensioenfondsen in Nederland. Jaarlijks wordt een bedrag van ruim EUR
200 miljoen aan pensioenpremies geïnd en wordt circa EUR 27 miljoen
uitgekeerd aan gepensioneerden en nabestaanden. Het belegd vermogen
bedraagt op dit moment EUR 2,3 miljard.
FNV