Aanvullingen op CAO-afspraak WIA-verzekering
18-07-2006
Door de afspraak in de CAO voor de Architectenbureaus moet een
werkgever verplicht een WIA verzekering aan haar werknemers aanbieden.
Deze verzekering dekt voor een deel de financiële schade bij
arbeidsongeschiktheid vanaf het derde jaar van ziekte. In het overleg
met de BNA zijn vorige week onduidelijkheden opgeruimd.
De tekst in de CAO schrijft voor hoe de WIA verzekering geregeld is
(artikel 27, lid 2): De werkgever is verplicht voor de werknemer(s)
een verzekering af te sluiten voor inkomensaanvulling in derde en
volgende arbeidsongeschiktheidsjaren in geval van een WIA-uitkering
bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid. Vervolgens zijn de specifieke
voorwaarden in de CAO-tekst uitgewerkt.
In het overleg met de BNA zijn de volgende twee situaties aan de orde
geweest: (1) een werkgever wil een extra verzekering aanbieden. Hoe
zit het met de rekening? en (2) wat als er geen WIA-risico is?
Extra Verzekering. Wie betaalt?
Het verzekeringspakket dat CNV Dienstenbond, BNA en andere bonden
hebben afgesloten is overeengekomen met Ohra. Ohra kan de
basisverzekering aanbieden die voldoet aan de CAO voorwaarden voor
0,19% van het loon. Ongetwijfeld zijn er ook andere verzekeraars die
aan de basisvoorwaarden uit de CAO kunnen voldoen.
Nu kan een verzekering altijd luxer en beter. Verzekeraars zullen in
hun offertes aan uw werkgever daar zeker de aandacht op hebben
gevestigd. Leden hebben de vraag aan ons gesteld wie deze extras gaat
betalen. De CAO is daarover duidelijk. De CAO schrijft alleen voor hoe
de basisverzekering er uit ziet en wie die rekening betaalt. Alles wat
extra verzekerd is, en boven de voorwaarden van de CAO uitgaat, kan
niet op u verhaald worden. De rekening voor een extra
verzekeringspakket, boven het niveau van de CAO, ligt dus bij de
werkgever.
Geen WIA-risico?
Door CNV Dienstenbond, BNA en ander bonden is onderhandeld over een
verzekeringspakket voor alle werknemers. Wel is duidelijk dat als je
63 jaar bent er eigenlijk geen risico meer is om af te dekken. De
loondoorbetaling voor de eerste 2 ziekte jaren is al via de CAO
geregeld. De WIA-verzekering is alleen van toepassing vanaf het 3e
ziekte jaar. Voor werknemers van 63 jaar en ouder is dit niet aan de
orde in verband met pensionering. Omdat niet iedere individuele datum
van vervroegde uittreding is te voorzien, is de volgende afspraak
gemaakt: werknemers van 63 jaar en ouder hoeven niet aangemeld te
worden voor de verzekering en betalen dus ook geen premie voor deze
verzekering.
Nieuwe boekjes
Vanaf volgend jaar wordt de CAO alleen naar de leden gestuurd die
werken voor architectenbureaus. Voor alle volgers is het boekje dan op
aanvraag beschikbaar. Overigens is de tekst ook te downloaden via
http://www.architectencao.nl
Informatie
Neem voor vragen of reacties contact op met de onderhandelaar namens
CNV Dienstenbond, Harry Gerding, via telefoonnummer 023-5670686 of
e-mail h.gerding@cnvdibo.nl
Tenslotte
Verspreiden of kopiëren van deze tekst is prima. Collegas die nog geen
lid zijn kunnen vrijblijvend een informatiepakket opvragen via
telefoonnummer 023-5651052. Check ook onze website
www.cnvdienstenbond.nl. Wist u dat CNV Dienstenbond de laagste
contributie kent van alle vakbonden die binnen de architectenbureaus
Dienstenbond CNV