Uitvaartzorg met CAO-plannen naar achterbuurt sociaal-economisch
Nederland
01-06-2006
Gesprekken CNV Dienstenbond en werkgevers uitvaartzorg vastgelopen
CNV Dienstenbond vindt de plannen van de werkgevers in de uitvaartzorg
volstrekt onaanvaardbaar. In die plannen willen zij de arbeidstijden
van de werknemers drastisch flexibiliseren. Binnen een jaarurennorm
van 2080 uur (bruto) eisen zij volledige zeggenschap over het
arbeidspatroon van hun werknemers. In de toekomst willen zij de
werknemers bij veel werk op laten draven en ze bij weinig werk naar
huis kunnen sturen. Hierdoor krijgt het personeel geen enkele
zeggenschap meer over zijn werktijden.
Wat de werkgever in feite wil is reguliere arbeidsovereenkomsten
omzetten in oproepcontracten. Waarschijnlijk beseffen ze niet dat ze
hiermee de bedrijfstak in de achterbuurt plaatsen van
sociaal-economisch Nederland! Aldus Steffe Bak, bestuurder van CNV
Dienstenbond.
Een tegenvoorstel van CNV Dienstenbond om in een werkgroep een
oplossing te zoeken die recht doet aan de positie van de werknemers en
een oplossing kan bieden voor de door de werkgevers gesignaleerde
problemen werd door de werkgeversdelegatie zonder verder beraad
verworpen.
Dienstenbond CNV