Gemeente Tilburg

Datum
12 april 2006

Gemeentebestuur vraagt uitspraak minister over leeftijdsdiscriminatie

Nu nog geen uitkering voor ex-raadsleden 65+

Raadsleden kunnen in de eerste twee jaar na hun aftreden in aanmerking komen voor een uitkering van respectievelijk 80 en 70% van de maandelijkse vergoeding. Het college ziet dit als een vergoeding, niet als wachtgeld, dus zou dit ook doorbetaald moeten worden als de ex-raadsleden ouder zijn dan 65. Op grond van de rijksregeling waaraan het gemeentebestuur uitvoering moet geven is dat echter niet mogelijk. Het gemeentebestuur beschouwt dit als leeftijdsdiscriminatie. Het college van Tilburg heeft daarom na raadpleging van de fractievoorzitters uit de raad besloten de minister van Binnenlandse Zaken te benaderen met het verzoek in de regelgeving over de vergoeding van raadsleden ná hun raadsperiode het leeftijdscriterium weg te laten. Totdat er duidelijkheid is van de minister, wordt de vergoeding voor ex-raadsleden niet uitbetaald aan de vier leden die eind maart afscheid namen en ouder zijn dan 65.

Verleden
De raadsleden die in het verleden de vergoeding ontvingen terwijl ze ouder waren dan 65, hoeven het geld niet terug te betalen. Nadere beschouwing leert dat het om drie raadsleden gaat en om een totaalbedrag van ongeveer E 77.000,--. Op dit moment bedraagt de vergoeding voor een raadslid E 1424,71 per maand.

Vergoeding
Het verschil met een wachtgelduitkering is dat deze bedoeld is als overbrugging naar een nieuwe functie. Andere inkomsten die een persoon in kwestie in de wachtgeldperiode ontvangt, worden dan in mindering gebracht op het wachtgeld. Aangezien in dit geval andere inkomsten niet verrekend hoeven worden met de uitkering is er in de ogen van het gemeentebestuur geen sprake van wachtgeld maar van een vergoeding. Bij een vergoeding is de leeftijd niet relevant.