Persbericht |kenmerk | |
| | | | | | |bestemd voor |Afdeling |datum | |de | |10 maart 2006 | |sociaal-economische | | | |redactie | | | | | |Ontslagaanvragen en op non-actiefstellingen moeten worden stopgezet
|CNV Beroepsgoederenvervoer wil met verhuizer Voerman praten| | |CNV Beroepsgoederenvervoer eist van verhuisonderneming Voerman International binnen vijf dagen overleg over een beter sociaal plan. Ondertussen moeten ontslagaanvragen worden ingetrokken en de zeven op non-actief gestelde werknemers in de Leeuwardense vestiging moeten weer aan het werk kunnen gaan.
Deze eisen heeft de bond gesteld in een brief aan de directie van het bedrijf, die vandaag is verstuurd. Ondertussen loopt er ook een kort gedingprocedure tegen Voerman International. Daarin eist de bond dat de zeven werknemers in Leeuwarden weer aan het werk kunnen. Dit geding dient maandag 20 maart.
Beneden de maat
CNV Beroepsgoederenvervoer is in conflict gekomen met de verhuizer over de kwaliteit van het sociaal plan. Dit is volgens bestuurder Marcel Hoogendijk ver beneden de maat, maar het bedrijf wil niets van verbetering weten. Bij het grote verhuisbedrijf (650 man) moeten in Europees verband 120 mensen vertrekken. Naar schatting kost de reorganisatie in Nederland 30 banen. Een en ander wordt via gedwongen ontslagen doorgevoerd door de directie.
Voerman International heeft vestigingen in Rijswijk, Den Haag, Badhoevedorp, Enschede, Zwolle en Leeuwarden.
Voor nadere informatie
Marcel Hoogendijk (bestuurder CNV Beroepsgoederenvervoer), tel.: 06 - 10 91 17 95
Jan Immerzeel (persvoorlichting), tel.: 06 - 22 39 30 12
---- --