CNV Metaal en elektro is een vakgroep van de
CNV BedrijvenBond
Persbericht
23 november 2005
CNV: metaalwerkgevers vragen naar de bekende weg
Soepeler ontslagrecht leidt tot meer vaste banen. Dit is een van de uitslagen
van een onderzoek in opdracht van de metaalwerkgevers-vereniging FME-
CWM, dat vandaag wordt gepresenteerd. Cao-onder-handelaar Jan Wevers
van CNV Metaal en elektro gelooft daar niets van.
"Als je een werkgever vraagt of het beter is voor bedrijf, de economie en de
werkgelegenheid dat werknemers sneller aan de dijk gezet kunnen worden, is
het antwoord altijd in grote meerderheid "ja". Wat dat betreft vraagt de FME-
CWM naar de bekende weg."
FME-CWM-voorzitter Jan Kamminga zei in zijn jaarrede onder meer:
"Werknemers moeten niet met superlijm aan een bedrijf verbonden zijn, maar
met klittenband. (...) Wat we nodig hebben is flexibiliteit en vernieuwing in
denken en in afspraken, ook op het gebied van arbeid. Wij noemen dat sociale
innovatie."
Conservatief
Voorzitter Jaap Jongejan van de CNV BedrijvenBond, waarvan CNV Metaal en
elektro een vakgroep is, vindt de opstelling van de FME "conservatief en
defensief. Haal er eens werkelijk nieuwe dingen bij en kom niet voortdurend
met zaken als versoepeling van het ontslagrecht en harder werken. Ik wil best
de discussie met de heer Kamminga aan over sociale innovatie. Maar dat
omvat meer dan slechtere ontslagbescherming en harder werken. Het gaat
dan ook om zaken als schil- en sociale contracten, verloffondsen, levensloop-
cao en dergelijke."
Voor nadere informatie
Jan Immerzeel (persvoorlichting), tel.: 06 - 22 39 30 12
---- --
Christelijk Nationaal Vakverbond (CNV)