College van Beroep voor het bedrijfsleven
Opleggen disciplinair strafontslag van assistent beheerder chemisch
afval depot onevenredig
Assitent-beheerder van chemisch afval depot wordt ontslagen wegens
betrokkenheid bij het verkopen van afval door medewerkers. De Raad
stelt vast dat betrokkene enige bekendheid had met de handel door
medewerkers en dat sprake was van een zekere mate van betrokkenheid,
maar dat hij bij een en ander geen actieve rol heeft gespeeld. De Raad
oordeelt dat betrokkene zich schuldig heeft gemaakt aan
plichtsverzuim, zodat het college bevoegd was hem disciplinair te
straffen. Hoewel bij schending van de integriteit door een ambtenaar
in zijn functie de straf van onvoorwaardelijk ontslag veelal niet
onevenredig kan worden geacht, is de Raad van oordeel dat betrokkenes
gedragingen niet van zodanige ernst zijn dat gezegd kan worden dat het
opleggen van de zwaarst mogelijke straf van onvoorwaardelijk ontslag
niet onevenredig is.
LJ Nummer
AU1245
Bron: Centrale Raad van Beroep
Datum actualiteit: 12 september 2005 Naar boven