Gemeente Den Haag

juni 2005
418 I/D werknemers uitgestroomd naar reguliere baan (21 juni)

In 2004 zijn in totaal 612 I/D werknemers uitgestroomd. Daarvan is 68% (417 werknemers) doorgestroomd naar regulier werk. Dit aantal is vooral gerealiseerd door de 'wit-actie', waarbij de gemeente Den Haag middelen beschikbaar heeft gesteld om 273 I/D banen om te zetten in een reguliere baan. De rest van de 417 I/D'ers is doorgestroomd naar een reguliere baan bij de eigen werkgever of een nieuwe werkgever.

De I/D'ers hebben onder meer in de sector 'schoon, heel en veilig' een baan gekregen. Zo hebben 53 toezichthouders een reguliere baan gekregen. Ook in andere sectoren hebben I/D'ers een baan gekregen: in het onderwijs als klassenassistent of in de welzijnssector als sport- en spelbegeleiders. De overige werknemers uit deze groep (32%) zijn op een andere manier uitgestroomd: op eigen verzoek, pensioen, WAO, of ontslag. De gemeente Den Haag heeft voor de uitstroom onder andere gebruik gemaakt van verschillende stimuleringsregelingen vanuit het Rijk.

Vooruitblik
Per 1 januari 2005 heeft de gemeente 2.657 I/D werknemers. Om zoveel mogelijk I/D'ers te laten doorstromen naar de reguliere arbeidsmarkt, zal de dienst SZW van de gemeente Den Haag het intensieve contact met de I/D werkgevers de komende jaren voortzetten. De dienst financiert assessment- en outplacementtrajecten om doorstroom naar de reguliere arbeidsmarkt zo veel mogelijk te stimuleren en gedwongen ontslagen te voorkomen.