Ingezonden persbericht


CNV Metaal en elektro is een vakgroep van de
CNV BedrijvenBond

DATUM 23 februari 2005
de sociaal economische redactie

Philips heeft wel geld over voor opkrikken aandelenkoers, maar niet voor sociaal plan

Philips Imaging benadeelt groep werknemers

CNV Metaal en elektro is boos op Philips Imaging. Het bedrijf benadeelt de werknemers die niet zo snel een goed heenkomen kunnen vinden na de sluiting van de productie van onderdelen voor mobieltjes. Bestuurder Arthur Bot: "Het kan niet zo zijn dat degenen die snel weg kunnen, een leuke vergoeding krijgen, terwijl voor de achterblijvers minder geld beschikbaar is en nauwelijks iets wordt gedaan om hen aan ander werk te helpen." Saillant detail is dat bij de achterblijvers werknemers zijn die noodgedwongen bij Philips Imaging aan de slag blijven om de sluiting te begeleiden. "Ver onder de maat"
Bot noemt het eindbod van het management van Philips Imaging (dat overigens is weggestemd door de leden van CNV Metaal en elektro) ver beneden de maat. "Niet alleen financieel, maar ook qua bemiddeling naar ander werk. Bemiddeling naar ander werk duurt maximaal negen maanden (inclusief opzegtermijn), terwijl bijvoorbeeld voor vertrekkende werknemers in Drachten een termijn van drie jaar is afgesproken." Mismanagement
CNV Metaal en elektro beschuldigt de leiding van Philips Imaging van mismanagement. "Men heeft te laat aangesloten op de markt en is niet in staat geweest het bedrijf zo te organiseren dat het aan de vraag kon voldoen. Het resultaat daarvan was dat klanten wegliepen. Ook om die reden zal Philips zijn verstand (sense) moeten gebruiken en met een aanzienlijk beter sociaal plan moeten komen. Een plan dat voldoet aan de normen van sociale plannen als dat voor Drachten. Het is tenslotte de schuld van het management dat het bedrijf moet sluiten. En wie problemen veroorzaakt, moet ze oplossen." Voor nadere informatie
Arthur Bot (bestuurder CNV Metaal en elektro), tel.: 06 - 20 44 51 90 Jan Immerzeel (persvoorlichting), tel.: 030 - 6 348 241 (kantoor) of 06 - 22 39 30 12


---- --