De Unie
De Unie: "5.000 banen op de tocht bij Zorgverzekeraars"
03/02/2005
Culemborg, 3 februari 2005 - Door de invoering van de
basisverzekering, waarbij het ziekenfonds en de particuliere
zorgverzekering worden samengevoegd, staat voor de helft van de
werknemers bij Zorgverzekeraars de baan op de tocht. De Unie vreest
voor de hardste reorganisatie die ooit in de sector heeft
plaatsgevonden.
Uniebestuurder Gerwin van der Lei: âDoor de invoering van de
basisverzekering zullen Zorgverzekeraars zich moeten onderscheiden
door een slimme inkoop van zorg. Hierbij geldt de macht van het getal:
hoe groter de zorgverzekeraar, hoe voordeliger de zorg ingekocht kan
worden. Hierdoor is een fusiegolf in gang gezet die voorlopig nog niet
gestopt wordt.â
De ingrijpende gevolgen voor de werkgelegenheid worden bovendien
veroorzaakt doordat notaverwerking gedigitaliseerd plaatsvindt.
âMomenteel is de helft van de werknemers bij Zorgverzekeraars werkzaam
in de backoffice, waar de notaverwerking plaatsvindt. Doordat het
proces van notaverwerking binnenkort volledig digitaal verloopt, is de
tijd van notaâs intikken en handmatig controleren voorgoed voorbij.
Doordat het bulkwerk vervalt staat de werkgelegenheid van duizenden
werknemers onder drukâ, aldus Van der Lei.
Van der Lei is bezorgd over de gevolgen voor de werknemers die hun
baan verliezen: âZorgverzekeraars zijn niet in staat voor zoveel
werknemers passende oplossingen te bieden. Het betreft vaak werknemers
met lange dienstverbanden met specialistische kennis die straks
nergens meer nodig is.â De Unie dringt bij werkgevers aan op een
opzienbarend omscholingsplan voor de vele werknemers die het betreft:
âDe Zorgverzekeraars zijn dit wel verplicht aan hun werknemersâ aldus
Gerwin van der Lei.