Themabijeenkomst
'Langer werken!?'
14 oktober Theater Diligentia Den Haag
Langer werken; een bedreiging of kans!? De noodzaak van langer werken
is nu lastig voor te stellen in gemeenteland. Gemeenten hebben
momenteel last van de economische neergang en worden gekort op het
gemeentefonds. In het verlengde hiervan hebben veel gemeenten te maken
met bezuinigingen.
Bezuinigingen dwingen een aantal gemeenten ertoe te kiezen voor het
inkrimpen van het personeelsbestand. De vraag is of dat raadzaam is en wellicht
kunt u uw personeel beter ontzien. Richt u niet op de korte termijn,
maar kijk vooruit. Er zal een moment komen, dat het economisch tij weer keert en
gemeenten weer meer financiële middelen tot hun beschikking krijgen.
Dat betekent meer werk en meer behoefte aan goede medewerkers.
Naast de stijgende behoefte aan menskracht, krijgen gemeenten te maken
met
een almaar groeiende vervangingsvraag. Vanaf 2007 vertrekt er
jaarlijks een
grote groep oudere en zeer ervaren medewerkers. Het is goed, dat u ook
dan
een beroep kunt doen op uw oudere medewerker.
Het is van belang om hierop tijdig te anticiperen. Weet wat u te
wachten
staat! Heeft u de mogelijke uitstroom van medewerkers in kaart
gebracht en
ideeën gegenereerd waarmee u de goede medewerkers goed houdt en langer
boeit? Denk bijvoorbeeld aan flexibeler arbeidspatronen. Werk met
strategische
personeelsplanningen. Kortom, anticipeer nu. Wanneer u als gemeente in
staat bent uw oudere medewerker langer te boeien, is uw opgave in
wervingsactiviteiten straks beter beheersbaar.
Tijdens de bijeenkomst willen wij u graag informeren over deze
ontwikkelingen op het arbeidsfront en wisselen wij graag ideeën met u
uit. Hieronder
treft u het programma aan.
Programma
13.30 14.00 uur Ontvangst met koffie en thee
14.00 14.05 uur Opening door de dagvoorzitter, drs. Rob van Eijck,
voorzitter van de vakgroep P&O van de FAMO
14.05 14.35 uur Inleiding door:
drs. mr. Ina Sjerps, secretaris College voor Arbeidszaken,
VNG.
Tijdens deze inleiding wordt een visie gegeven op
leeftijd in arbeidsvoorwaarden en personeelsbeleid in
de gemeentelijke sector. Aan de orde komen leeftijds
bewust personeelsbeleid en de Wet gelijke behandeling
op grond van leeftijd bij de arbeid. Tevens wordt
ingegaan op ontwikkelingen in de CAO betreffende
leeftijd en langer werken.
14.35 15.05 uur Inleiding door:
drs. Angelique Heijnen, Human Capital Group
In deze inleiding wordt een praktische aanpak
gepresenteerd waarmee u zicht kunt krijgen op de
eigen organisatievitaliteit. Getoond wordt dat daarvoor
zowelharde feiten als beelden vanuit de organisatie
gebruikt kunnen worden en dat zowel het heden als de
toekomst belangrijk zijn. De aanpak zet de problematiek
op de kaart, waarna het eenvoudiger wordt om de
oplossingsroute uit te stippelen.
15.05 15.20 uur Pauze
15.20 16.45 uur Workshop door:
drs. Yvonne Quispel en ir. Bert Lokhorst, projectleiders
arbeid bij LBL Expertisecentrum Leeftijd en Maatschappij
In de workshop worden in aansluiting op de inleidingen
de gevolgen van de vergrijzing van het personeelsbe
stand verder verkend, maar dan vanuit lokaal perspec
tief. Hoe staat het er in de eigen gemeente eigenlijk
voor? Wat zijn de verwachte en ervaren positieve en
negatieve gevolgen van een verouderend
personeelsbestand? Wordt daar in het personeelsbeleid
wel op ingespeeld? Kan het ook anders of moet
het misschien wel anders? En welke rol speelt de Wet
gelijke behandeling op grond van leeftijd bij de arbeid
hierbij? Samen met de deelnemers wordt gezocht naar
antwoorden op deze vragen.
16.45 17.30 uur Borrel
Datum en locatie
De themabijeenkomst vindt plaats op 14 oktober 2004 in Theater
Diligentia te Den Haag.
Doelgroep
De themabijeenkomst is bestemd voor FAMO-leden, hoofden en medewerkers
P&O en overige geïnteresseerden.
Kosten
De kosten van deelname aan de FAMO-themabijeenkomst bedragen 150 voor
FAMO-leden en 200 voor niet-leden.
Na de bijeenkomst ontvangt u afzonderlijk een factuur voor de
deelnemersbijdrage.
Sponsors
FAMO wordt gesponsord door Deloitte, Bank Nederlandse Gemeenten, AON
Nederland, TMOP, BMC, Ernst & Young Accountants, HumanCapitalGroup,
Pink Roccade Civility, Haute Finance, PricewaterhouseCoopers, Eiffel
en Resource Connection.
Inschrijving
Indien u zich voor deze themabijeenkomst wilt inschrijven kunt u dit
doen bovenaan deze pagina. Een week voor de themabijeenkomst ontvangt
u van ons een schriftelijke bevestiging van uw deelname.
Inschrijving geschiedt op volgorde van binnenkomst.
Indien wij uw inschrijving voor deze bijeenkomst niet kunnen
honoreren, dan ontvangt u zo spoedig mogelijk bericht.
Registratie i.v.m. WBP aangemeld bij het CBP 24-7-2002 meldingsnummer
m-1026707.
Annulering
Annulering van de inschrijving kan alleen schriftelijk tot uiterlijk
een week voor de
bijeenkomst. Bij verhindering kan uw plaats wel worden ingenomen door
een vervanger.
Indien annulering of verhindering niet een week van tevoren wordt
doorgegeven,
bent u het volledige inschrijfbedrag verschuldigd.
Voor inlichtingen
Secretariaat Famo
Postbus 30435
2500 GK DEN HAAG
Tel. 070- 3738100
Fax: 070- 3738743
E-mail: cs@vng.nl
Congres-en Studiecentrum VNG