VNG
PERSBERICHT A+O fonds
Gemeenten
Ziekteverzuim bij gemeenten verder gedaald
Ook in 2003 is het ziekteverzuim in de gemeentelijke sector verder
gedaald. Hiermee zet de trend van verzuimdaling ingezet in 2002 zich
verder voort. Het verzuimpercentage van 2003 is uitgekomen op 7,2%
(inclusief verzuim langer dan een jaar); 0,7% procent lager dan het
jaar ervoor. Dit blijkt uit de Personeelsmonitor, een grootschalig
jaarlijks onderzoek van het A+O fonds Gemeenten, waaraan in 2003 351
gemeenten hebben deelgenomen.
Evenals in 2002 is het ziekteverzuim in de grote gemeenten het sterkst
gedaald: het ziekteverzuim bij de vier grootste gemeenten (G4) daalde
in 2003 met 1,2% ten opzichte van 2002. Bij de 100.000+ gemeenten
(zonder de G4) trad een daling op van 0,6%. Met de omvang van de
gemeente en het personeelsbestand stijgt doorgaans het
ziekteverzuim.
Terugdringing van het ziekteverzuim is ook de hoofddoelstelling van
het Arboconvenant Gemeenten. In het arboconvenant hebben de sociale
partners van de sector Gemeenten en het ministerie van Sociale Zaken
en Werkgelegenheid afgesproken dat het verzuim in 2004 ten opzichte
van 2000 met tenminste 1 procent dient te zijn afgenomen. Gelet op
deze doelstelling is in 2003 sprake van een daling van het
ziekteverzuim met 1,1% ten opzichte van 2000 (was 8,3%). Het
Arboconvenant Gemeenten loopt op 9 juli a.s. af. Zoals de sociale
partners reeds in eerdere CAO s aangaven, blijft echter aandacht van
gemeenten voor preventie en reïntegratie belangrijk om het verzuim in
de toekomst beheersbaar te houden.
Meer informatie over de verzuimcijfers 2003 van de sector gemeenten
kan op de website www.aeno.nl/reintegratie worden gevonden.
Den Haag, 7 juni 2004